2022年市局党委理论学习内容7篇

时间：2022-06-08 14:15:03 浏览量：次

2022年市局党委理论学习内容7篇

2022年市局党委理论学习内容篇1

　　要深刻把握党风廉政建设规律，推进不敢腐、不能腐、不想腐。下面是星星阅读网小编为您推荐2022年市局党风廉政建设和反腐败工作要点。

　　2022年是我国踏上全面建设社会主义现代化国家、向第二个百年奋斗目标进军新征程的重要一年，也是贯彻落实市六次党代会精神开局之年，抓好党风廉政建设，维护良好政治生态将面临更多挑战、更重任务、更高标准。依据党风廉政建设工作相关要求、省厅《关于做好2022年工作的指导意见》，结合我局实际，总体思路是：坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习中央纪委全会精神，认真落实上级党委、纪委监委部署要求，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，一以贯之、坚定不移推动全面从严治党，强化政治监督，持续正风反腐，加强日常监督，坚决整治形式主义、官僚主义，为迎接党的二十大胜利召开提供坚强政治保证和纪律支撑。重点抓好四个方面工作。

　　一、深入学习贯彻上级会议精神，落实全面从严治党总要求

　　带头学习贯彻。深入学习贯彻中央关于全面从严治党工作战略部署要求，各级党组织书记要做好表率，坚持先学一步、深学一层。同时，要结合学习贯彻《党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定》，保持战略定力，发扬斗争精神，不断深化党的自我革命，一以贯之，坚定不移全面从严治党。要大力弘扬理论联系实际的学风，紧贴自身职责和现实思想，反复学思践悟，做到真学、真懂、真信、真用。加强学习监督。发挥监督作用，督促各级党组织扎实推进党史学习教育常态化长效化。结合实际制定详细计划、明确具体要求，坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。采取集中学和自学相结合的方式，对学习贯彻情况进行经常性监督检查，对不重视、不落实的严肃追责问责，力戒形式主义，务求取得实效。

　　二、全面强化政治监督，着力增强“两个维护”的政治自觉

　　严守政治规矩。聚焦党的政治属性、政治目标和政治能力，把“两个维护”作为新时代强化政治监督的根本任务，加强对坚持中国特色社会主义制度、落实党中央重大决策部署和习近平总书记重要指示批示精神情况的监督检查，坚决纠正贯彻落实中的偏差落差、打折扣问题。督促基层党组织全面贯彻党的十九届四中全会精神，深入落实中央《关于加强党的政治建设的意见》，加强对贯彻执行党的路线方针政策和决议情况的督促检查，要以正确的认识、正确的行动坚决做到“两个维护”。严明政治纪律。“善除害者察其本，善理疾者绝其源。”铲除不正之风滋生蔓延的土壤，根本上要靠法规制度。加强对政治纪律执行情况的监督检查，坚决纠治不听招呼、不遵守劳动纪律、不落实制度，事前不请示、事后不报告等现象，严肃查处无视规则、违反制度、打折扣搞变通、阳奉阴违等问题。特殊之年，要始终把纪律规矩挺在前面，严禁传谣造谣、妄议乱议、串联上访，严肃查处煽动闹事背后的人员违纪问题，对违反政治纪律和政治规矩的严惩不贷。疫情期间，坚决落实党中央习总书记关于抗疫系列指示要求，科学精准、稳慎有效开展疫情防控监督，严肃查处有令不行、有禁不止等违纪违法问题，推动疫情防控和业务工作发展双胜利。

　　三、发挥日常监督作用，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐

　　要深刻把握党风廉政建设规律，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐。“不敢”是纪律法治和威慑，“不能”是制度监督和约束，“不想”是认知觉悟和忠诚。持续强化不敢腐的震慑。紧盯重大工程、重点领域、关键岗位，始终保持高压态势不动摇。深刻吸取X局“XXX”案件教训，不断强化各类案件教训的警示威慑作用，持续释放越往后越严的强烈信号。准确理解、常用真用监督执纪“四种形态”，区分苗头倾向、一般违纪、严重违纪、涉嫌违法问题界限，立起批评教育、组织处理、纪律处分、立案审查四道防线，让咬耳扯袖、红脸出汗真正成为常态，防患于未然。织密扎牢不能腐的笼子。坚持纪在法前、纪严于法，认真贯彻《落实全面从严治党责任工作大纲》要求，加强对项目立项、预算编制、经费使用、事后审计等项目管理的全过程进行监督。加强经费使用监督，重点查处铺张浪费、无预算支出、超预算支出、三公经费、专家咨询费、政府采购、招投标不规范等问题，全面加强廉政风险防控。加强纪委和局办、财务、人事、装备等处室对本领域的动态监督监管，业务工作与党风廉政建设工作同部署、同检查、同考核、同验收。采取不定期抽查和专项检查相结合的方式，对业务推进情况进行检查。继续加强事后审计监督，深入落实项目审计制度，做到项目一完结一审计，最大化降低廉政风险。坚决同一切违反制度的现象作斗争，努力营造人人按制度办、事事按制度办的良好氛围。不断增强不想腐的自觉。加强思想道德和党纪国法教育，引导党员干部严明公私界限，筑牢拒腐防变的思想堤坝，真正做到“心不动于微利之诱，目不眩于五色之惑”。局机关纪委、分管业务领导要对各处室负责人开展一对一谈话，讲清责任，明确要求。年内，组织赴XXX革命纪念馆等省廉政教育示范基地参观见学，统筹推进党性教育和道德教育。发挥党的基层组织日常监督职能，严肃党内政治生活，弘扬忠诚老实、公道正派、实事求是、清正廉洁等价值观。

　　四、聚焦纪检人才培育，着力锻铸素质过硬铁军队伍

　　加强纪检监察组织建设。按照高素质专业化要求，选准配强纪检监察干部，持续加强对机关、分局各级党组织监督能力的指导，明确职责定位，理顺工作关系，完善工作机制，促进局年度纪检监察工作开好局、起好步。督促各级纪委书记切实履行职责，激活监督网络的“神经末梢”，充分发挥纪检委员监督执纪作用。全面提升业务素质。抓学习，重点学习习近平新时代中国特色社会主义思想，学党纪法规，通过不断学习全面提升能力素质。抓培训，积极参加市纪委监委组织的纪检业务培训，持续组织局机关、各党支部纪检委员集中开展专项培训，提升纪检业务技能、培养业务骨干。针对运转模式转变的实际，坚持做好传帮带，以老带新、以强带弱，手把手教方法、传经验，形成新老同志互帮互学、取长补短、相互促进的良好局面。切实严明纪律要求。严格执行《监督执纪工作规则》，进一步优化监督执纪工作流程、增强数据报送规范性、时效性、准确性。认真贯彻局党委《落实全面从严治党责任工作大纲》要求，教育引导和督促纪检监察骨干强化纪律意识、规矩意识，坚决做到执纪先守纪、律人先律己，奋力打造“心中有纪、肩上有责、手里有数、工作有方”的高素质专业化纪检监察铁军。

2022年市局党委理论学习内容篇2

　　为纵深推进市局党委副书记履行党建工作直接责任，现制定2022年度市局党委副书记抓基层党建工作责任清单。

　　一、协助市局党委书记抓好党建工作

　　制定党委班子责任清单和本单位落实全面从严治党主体责任的年度任务安排，提出党建工作的计划、措施，组织召开相关工作会议，研究部署党的建设相关工作，具体指导党委工作部门开展工作，协调部门职责分工，形成齐抓共管党建工作的格局。推进党的建设和改革发展，推动党建工作与中心工作深度融合。

　　二、统筹推进2022年度基层党建工作

　　坚持抓好年初研究部署、年中督促推进、年底考核评议基层党建工作。加强党建工作调查研究。每年组织召开党的建设工作领导小组会议不少于x次，至少每半年听取x次党建工作情况汇报，并深化党建工作调研，及时掌握党建工作动态，协调解决党建工作困难和问题，向本级党委提出意见建议。

　　三、持续加强党的科学理论武装

　　组织召开党委理论中心组学习会议，全年不少于x次，其中每季度必须组织集中学习不少于x次。严格落实“第一议题”制度，扎实抓好新时代中国特色社会主义思想、党的十九届六中全会精神、考察x重要讲话精神以及在中央和国家机关党的建设工作会议上的重要讲话精神的学习贯彻。持续巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育和“党史学习教育”成果，坚持落实“两学一做”学习教育常态化制度化。督促抓好“万名党员进党校”“领导干部上讲堂”“我来讲一课”等工作，实现新一轮“万名党员进党校”普通党员不少于x学时培训全覆盖。

　　四、建立并落实党建工作责任制

　　按照党委确定的目标任务，具体抓好组织实施，组织开展党建工作责任制情况检查考核，每年至少开展x次党建工作述职评议考核，指导下级党组织紧紧围绕党委决策部署和中心任务开展工作。

　　五、协助党委书记抓好领导班子建设

　　组织落实党委领导班子民主生活会制度；撰写个人对照检查材料；督促班子成员落实谈心谈话制度，主动与班子成员、分管部门党员、干部进行谈心谈话，同时自觉接受班子成员、党员、干部的约谈，每年与班子成员谈心谈话不少于1次。

　　六、深化党支部规范化标准化建设

　　巩固和拓展党支部规范化建设成果，党委年内专题研究党支部建设工作不少于x次，年内至少选树x个精品示范党支部。开展党支部建设状况调研，研判所属党支部先进、一般、后进等级，推动晋位升级。督促班子成员建立党支部工作联系点不少于x个，年内至少深入联系点x次，帮助解决x至x个突出问题。

　　七、推动领导干部双重组织生活会制度落实

　　督促班子成员以普通党员身份参加支部组织生活，每年至少为所在党支部讲授x次党课，每年至少接受x次党支部民主评议。

　　八、抓好党建联系点工作

　　督促班子成员建立党建工作联系点不少于x个，每年深入联系点调研指导不少于x次，撰写调研报告不少于x篇，到联系点讲党课不少于x次，指导联系点组织生活会和民主评议党员不少于x次。

　　九、推进党建与业务双融合

　　纵深推进党建品牌建设。找准工作切入点和活动载体，将品牌创建与业务工作紧密联系，做到与中心工作、业务工作同谋划、同部署、同检查、同落实、同考核，推动党建和业务双融合。

　　十、深入基层开展调查研究

　　按照党委每年确定的调研课题，结合工作实际领题调研，听取基层党员、干部、群众关于党建工作的意见建议，发现和解决工作中的突出问题。每年至少开展x次，撰写课题研究报告不少于x篇。

2022年市局党委理论学习内容篇3

　　只有自己去做，才可能知道能否成功。下面是众鑫文档网小编为您推荐市局领导班子2022年度工作总结。

　　一、政治思想建设

　　一年来，我们坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持全面从严治党，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，不断强化领导班子政治担当、思想教育阵地建设，准确掌握干部职工思想动态，凝聚起推进意识形态工作的强大合力，为推动水利事业发展提供有力保障。

　　一是强化思想理论武装。加强和改进中心组的理论学习，在学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想上持续用力，认真贯彻落实习近平总书记考察XXX重要讲话和关于黄河流域生态保护和高质量发展重要指示批示精神，学习党的XX届五中、X中X会、自治区第十一次党代会精神，准确把握进入新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局对水利工作和党风廉政建设工作的新要求，以理论清醒，确保政治坚定。一年来党组中心组学习（包括扩大学习）XX次。集体研讨X次，请党校老师专题党课辅导X次，领导干部讲党课X次，中心组成员共撰写理论研讨文章XX篇。

　　二是扎实开展党史学习教育活动。紧紧围绕“学党史、悟思想、办实事、开新局”的重大部署，结合单位实际，制定了《XXX市水利局关于开展党史学习教育方案》，将党史学习教育作为全年工作的首要政治任务，作为年度党建和党风廉政建设工作的重中之重。围绕“8个专题研讨”、“11项重点民生项目”“5次专题党课辅导”工作主线扎实开展党史学习教育活动，按照时间节点逐项抓好落实。截至目前8个专题研讨、11项重点民生项目，5次专题党课辅导，已全部高质量落实完成。

　　三是全面贯彻落实铸牢中华民族共同体意识。组织学习《中华人民共和国民族区域自治法》《XXX区XX语言文字工作条例》《XXX区民族教育条例》等地方性法规条例，并邀请市委讲师就铸牢中华民族共同体意识开展专题讲座。围绕“中华民族一家亲、同心共筑中国梦”总目标，在水利系统内深入广泛地开展民族政策宣传活动，并与传统民族节庆、纪念日、纪念活动相结合，增强水利系统党员干部中华民族共同体意识。

　　二、工作实绩

　　2021年是“十四五”的开局之年，也是落实黄河流域生态保护与高质量发展战略的关键之年，更是我市全力以赴推进“一市五区”战略，推进乡村振兴的重要一年。一年来，我们始终坚持习近平总书记“十六字”治水思路，深入贯彻落实水利部“三对标、一规划”专项行动精神，深入贯彻落实自治区党委、XXX市委市政府的决策部署，圆满完成各项重点任务。

　　（一）年度重点任务完成情况

　　1.强化水资源监管。实施水资源总量和强度双控行动，实行“总量控制、定额管理”的计划用水管理，明确了2021年全市地下水用水总量控制指标为XX亿立方米，万元GDP用水量和万元工业增加值用水量分别比上一年下降X%，坚守红线，倒逼节约用水。严格取用水监督管理，通过取用水专项整治、强化水资源监测等措施，强化取水许可审批、发证等全过程监管，重点整治了超计划、超许可、取水计量不规范等问题。持续推进地下水超采区治理，2021年乌前旗大型地下水超采区压减超采水量XXX万立方米，实施高标准农田项目XXX万亩，新增库灌区滴灌面积XX万亩。配合环保部门有序推进饮用水水源保护工作，“千吨万人”以上饮用水工程全部办理了取水许可审批手续。

　　2.有序推进黄河河道有关问题整治。按自治区要求将黄河河道滩区划分为主河槽区、近滩区、远滩区分区管理、分类施策，已全部完成辖区315公里落线分区和埋设界桩工作，并颁布了禁限种令和停建令；完成滩区居民迁建规划编制并报自治区政府批复，今年已完成了41户96人零散户迁建任务。

　　3.持续推进现代化灌区建设。一是国家和自治区已经初步核定“十四五”期间“河套灌区续建配套与现代化改造项目”计划总投资XXX亿元，是全国单一灌区投资最大灌区之一。2021年，自治区安排下达了我市河套灌区续建配套与现代化改造项目投资计划XXX亿元，目前已开工建设，是全国灌区现代化改造最早开工的项目。二是水利部计划将《河套灌区续建配套与现代化改造推进方案》列入全国现代化改造示范区，是全国两个试点灌区之一。

　　4.水系连通水美乡村项目上马。2021年推荐立项了“乌拉特中旗水系连通及水美乡村建设试点县项目”，总投资XXX亿元。近期，自治区水利厅又组织申报第三批“水系连通及水美乡村建设试点县项目”，鉴于我市河套灌区渠沟纵横、河湖遍地、得天独厚的条件，我市的磴口县在此方面又有更好的基础，我们市县两级也在积极组织申报，计划投资XX亿元左右。

　　5.农村牧区饮水安全工作成效显著。全市“十四五”共安排工程58项，解决31万人饮水安全问题，总投资X亿元。2021年各旗县区都编制完成了“十四五”供水保障规划，将水质提升、管网老化等问题全部列入规划，今年年初巩固提升工程年度实施方案全部批复，正在积极争取上级投资。今年上半年开展了中央巡视问题排查整改工作，各旗县区共计排查集中供水工程XXX处，单户净水机XXX台，牧区水窖XXX座，牧区单户供水井XXX眼，部分立查立改的问题及时进行了整改，其它问题9月底已全部完成整改。

　　6.农业水价综合改革工作持续推进。2021年，自治区下达我市农业水价综合改革资金XXX万元，其中：以电折水资金XXX万元，精准补贴及节水奖励资金XXX万元。以电折水：通过该项目的实施农业灌溉井能够实现“以用电量核定用水量”为我市在地下水灌区实现总量控制、定额管理奠定坚实基础。精准补贴及节水奖励：临河区水利局在完成“奖补”调查摸底工作后，编制了“奖补”实施方案，对纳入奖补范围的群管水利工程进行更新改造，年底项目全部完成。临河区试点工作经验，在全国农业水价综合改革交流会议上作为典型进行交流发言。

　　7.水土保持专项整治行动成效显著。黄河流域专项整治行动从20XX年9月开始至2021年6月底结束，历时10个月，对存在的未批先建、未批先变、未实施防治措施、未开展监测、未验先投、未缴纳水土保持补偿费六类问题，通过采取集中约谈、个别约谈、下达现场检查意见书及责令限期整改通知书、律师函等方式督促生产建设项目单位纠正违法违规问题。经项目核实、现场排查认定，全市共认定问题项目224个，现已全部整改完成。本次专项行动全市完成人为造成水土流失治理面积1727.94hm2，征收水土保持补偿费XXX万元，上缴市本级财政约XXX万元。

　　（二）上年度考核反馈问题整改情况

　　上年度涉及市水利局领导班子存在的问题有两个方面共8个问题，一是职能职责方面有5个问题（1.用水管理、节水管理精细化水平有待进一步提高；2.水利基础设施建设滞后；3.农村水价综合改革未完成；4.政协委员提案未按时限要求办理完毕；5.落实普法责任制和国家工作人员学法用法制度需加强。）二是从严治党方面共3个问题（1.干部队伍建设方面，35岁左右正科级、30岁左右副科级优秀年轻干部缺乏，需加大培养力度；2.专业技术人员队伍老化问题突出；3.党风廉政建设方面，“一岗双责”落实不够到位，领导班子成员对分管范围内的党风廉政建设情况进行监督检查还不够到位，巡视巡察反馈和移交的问题整改力度需加大，对“关键少数”监督制约措施较少的问题。）

　　市水利局认真制定整改方案，明确整改目标、措施、责任部门，从严从实从快推动问题整改，自觉将整改落实作为牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”的实际行动，全力抓好问题整改，8个问题立行立改，并建立健全长效机制，现已全部整改完成。

　　三、党风廉政建设情况

　　（一）履行主体责任。全面落实“一岗双责”责任制，党组成员能带头廉洁从政，严格遵守党纪国法，执行廉洁自律和改进作风各项规定，根据所分管的不同工作，进一步明确了党风廉政建设中的责任，督促分管单位、科室抓好党风廉政建设工作。制定下发《XXX市水利局党组党风廉政主体责任清单》《XXX市水利局2021年度党风廉政建设工作要点》《XXX市水利局2021年度党风廉政建设工作目标》，督促局属各单位压紧压实责任。局领导班子成员每半年向局党组报告分管领域内党风廉政建设工作开展情况。

　　（二）加强执纪监督。加强内控，强化监督，围绕党风廉政建设重点工作，局党组书记和机关党委纪检书记分别对重点岗位、重点环节干部进行了廉政谈话，对工作不积极的单位及时予以提醒和监督，从思想、意识、行动上强化党风廉政建设和作风建设工作，营造风清气正的政治生态环境。积极组织党员领导干部观看警示教育纪录片，时刻绷紧廉洁从政这根弦。党组中心组认真学习贯彻落实中央八项规定精神和实施细则的具体措施，召开专题会议，强调“四风”问题，对一些苗头性、倾向性问题，抓早抓小及时解决，对工作纪律上出现的情节严重的违纪问题，严格执纪监督问责。

　　（三）加强日常监督管理。一是认真做好重要节日、重要节点的警示提醒教育，及时打招呼、提要求，在节前对局属机关各科室、单位下发了节庆假日防止“四风”问题的通知，开展监督检查7次。二是将“三务公开”作为日常重点工作来抓，着力在文件传达落实、明确公开内容、审核发布把关、日常监督提效四方面下功夫，稳步推进“三务公开”工作，切实保障广大人民群众的知情权和监督权。三是认真做好上级纪检监察机关、驻局纪检组交办的各项工作任务。坚持检查领导班子贯彻落实党风廉政建设情况和班子成员廉洁自律情况，开展批评和自我批评，增强了党员干部执行党风廉政建设责任制的自觉性。

　　四、作风建设情况

　　一是持之以恒落实中央“八项规定”及实施细则精神，不断加强作风建设。把落实中央八项规定及实施细则精神作为重点任务和经常性工作来抓，科学合理运用监督执纪“四种形态”狠纠“四风”问题，时刻保持惩治腐败的高压态势。

　　二是紧盯享乐主义和奢靡之风。严格执行公务接待和财务等管理规定，严禁违规公款吃喝、公费旅游、违规发放津补贴等顶风违纪行为，严防“四风”问题反弹。

　　三是规范行政执法行为。进一步规范执法岗位、执法权限、执法程序，严禁利用职权或职务便利“吃、拿、卡、要、占”，切实维护群众利益。

　　五、存在的主要问题和不足

　　一是责任落实不够到位。部分班子成员对分管部门业务工作管得多，对党风廉政建设管得少，对党员干部思想状况了解不深，主动谈心谈话不够。不同程度地存在“重业务、轻党建”现象，缺乏抓党建促业务的意识，没有真正管到位、严到位，全面从严治党工作氛围不够浓厚。

　　二是监督检查力度不够。监督检查形式单一，发现问题后，问责力度还不够，主要以通报批评，口头劝诫为主，通报内容有时没有点名道姓，没有达到“红红脸、出出汗、排排毒”的批评效果，失去了通报批评原本的威慑力。检查人员有时还存在“老好人”思想，不想得罪人，怕影响同事间的感情，存在避重就轻的现象。

　　三是重大项目推进缓慢。一些项目前期工作经费不足，虽然项目策划较多，储备丰富，但前期工作由于缺乏经费而无法开展，直接影响了项目的申报。一些项目地方配套资金达10%-40%，市级、旗县区财政均未能配套到位，影响工程顺利实施。

　　六、明年的工作思路

　　（一）抓好班子自身建设

　　认真落实全面从严治党要求，严格执行中央八项规定实施细则和自治区、市委及局党组配套规定，严格落实“两个责任”，坚持“一岗双责”和“三重一大”，严控“三公”经费支出；继续聚焦“四个领域”（责任落实领域、党内政治生活领域、资金管理领域、工程项目管理领域），严查“四种行为”（不作为、假作为、乱作为、慢作为），健全完善各项规章制度，确保水利系统干部队伍作风持续提升。

　　（二）拓展学习教育成果

　　巩固和拓展党史学习教育成果，继续深化治慵、治懒、治散、治奢工作，大力倡导干事创业作风，不断激发广大党员勇于担当，奋发有为、干事创业的动力和热情。

　　（三）增强风险防范意识

　　严格落实“一岗双责”，努力构建适应新时代发展要求的惩防制度，把反腐倡廉的要求和加强业务管理结合起来，深入改革，完善制度、规范程序、约束权力，做到制度安排无漏洞，科学管理无死角，使管理有约束力、有说服力，治理更具强制力。

　　（四）持续推进重大项目工程按期完成

　　抓紧推动2022-2025年度实施方案的编制，有序推进灌区“十四五”续建配套与现代化改造项目，高质量完成各项任务。

　　2022年要重点推进以下项目工程：

　　1.河套灌区续建配套与现代化改造，计划投资XX亿元；

　　2.乌拉特中旗水系连通与水美乡村建设试点县项目，总投资XX亿元，2021年计划完成投资XX亿元；

　　3.乌拉特中旗狼山水库至甘其毛都口岸供水工程，总投资XX亿元，重编可研已完成，待审批；

　　4.水库除险加固工程：城圐圙水库、二牛湾水库等7座水库除险加固计划投资XX亿元；

　　5.乌拉特前旗工业水源置换工程，总投资XX亿元，20XX年完成XX亿元，下余XX亿元2022年完成；

　　6.水土保持治理重点项目，包括：京津风沙源治理二期工程2021年项目2022年实施，计划投资XX亿元，生态型清洁型小流域治理XX亿元；2项合计XX亿元。

2022年市局党委理论学习内容篇4

　　政务公开一定要做到及时，要方便群众办事，便于群众知情，有利于人民群众行使监督权。下面是众鑫文档网小编给大家带来的2022年xx市局政务公开实施方案模板，希望大家喜欢。

　　为发展社会主义民主，保障人民群众的民主权利，进一步转变政府职能，提高依法行政水平，加强对行政权力的监督，优化政务环境，推进我市政务工作的深入开展，特制定本方案。

　　一、政务公开的指导思想

　　推行政务公开要以xx的重要思想为指导，深入贯彻中共中央办公厅、国务院办公厅《关于进一步推行政务公开的意见》精神，以保障人民群众的民主权利、维护人民群众的根本利益为出发点和落脚点，提高行政机关行政行为的透明度和办事效率，切实加强行政权力的监督，推动行政管理体制改革，促进依法行政，更好地为改革发展稳定的大局服务。

　　二、政务公开的基本原则

　　(一)依法公开。政务公开工作应当按照国家法律、法规有关政策规定进行。

　　(二)真实公正。公开的内容应当真实可信，办事结果应当公平公正。

　　(三)及时便民。政务公开一定要做到及时，要方便群众办事，便于群众知情，有利于人民群众行使监督权。

　　(四)注重实效。从实际出发，突出重点，循序渐进，讲求实效，不搞形式主义。

　　三、政务公开的主要内容

　　政务公开的范围包括中心政务公开和各窗口单位的政务公开。对政务公开内容的要求是：全面、真实、具体。公开的事项要求具备“六个要素”，即办事依据、办事职责、办事条件、办事程序、办事纪律、办事结果。

　　四、政务公开的主要形式

　　1、公开栏公开。各部门均要设立政务公开栏;

　　2、会议公开。主要结合有关会议，对相关事项在会上公开，也可召开专题会议，就某一重大活动进行公开;

　　3、新闻媒体公开。通过电视、报纸等新闻媒体对某一重大活动进行公开;

　　4、进村入户公开。印发宣传资料，送到群众手中。

　　公开的时间要与公开的内容相适应。经常性工作定期公开，阶段性工作逐段公开，临时性工作随时公开。

　　五、具体要求

　　1、要求广大党员干部、职工充分认识推行政务公开的重大意义，创造良好的舆论氛围。要求务必达到“真公开、全公开、常公开、硬监督、严查处、求实效”的目标。

　　2、明确职责，责任到人。各单位要必须确定一名领导具体负责此项工作，保证政务公开工作落到实处。

　　3、建立政务公开登记簿，对公开的内容、形式进行记载备查。

　　六、组织领导

　　政务公开是一项涉及面广的经常性工作。为了确保这项工作的顺利进行，各窗口部门在实行政务公开的过程中，要统一思想，提高认识，充分认识到抓好政务公开的重要性和必要性，要切实加强领导，采取有效措施，确保公开内容的合法、完整、规范、实用、有效。

2022年市局党委理论学习内容篇5

　　党建工作开展多是凭经验，靠积累，开会、讲课的老套路多，形式单一。下面是众鑫文档网小编给大家带来的市局2022年第一季度党建工作汇报材料，希望大家喜欢。

　　一季度市局围绕中心工作，全面落实党建工作责任制，持续推进党组织建设，全面加强所属支部政治、思想、组织、作风和纪律建设，为市局发展提供坚强有力政治和组织保障。按照工作安排，现就一季度党建工作汇报如下。

　　一、主要工作开展情况

　　(一)聚焦主责，强化政治建设。

　　制定党组理论中心组学习方案，严格落实“第一议题”制度，以集中理论学习为载体，认真筹备组织“周五学习日”，先后学习十九届六中全会精神和市第十四次党代会精神、习近平总书记在2022年春季学期中央党校中青年干部培训班开班式上重要讲话、习近平新时代中国特色社会主义思想“十个明确”“十四个坚持”。以推进工作为目标，结合工作实际和阶段性工作任务，先后组织巡察反馈党组民主生活会、党史学习专题民主生活会、党史学习教育总结大会。每周调度各科室、直属单位巡察整改反馈，压实整改责任，实行“对账销号”，认真起草巡查整改报告，做实做细巡察整改“后半篇文章”。

　　(二)聚焦主线，强化宣传思想和意识形态工作。

　　在全系统认真开展意识形态领域风险隐患全面排查工作，共排查市**局网络传播平台阵地7处，学校意识形态阵地4处，牢牢把握意识形态工作主动权、话语权;坚持党管宣传、党管意识形态、党管媒体，用好“学习强国”学习平台，加强党员教育工作，用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。

　　(三)聚集主力，强化组织建设。

　　高质量完成党的二十大代表和省第十二次党代会代表、市第十四次党代会代表推选工作，指导**系统7个基层党组织、179名党员参与代表候选人初步人选的推荐提名，确保知晓率和参与率达100%。一季度，对直属党支部党建工作进行专项检查，重点检查“三会一课”制度落实、组织生活会、党内活动开展会、党员管理、党风廉政建设以及安全生产工作等台账资料。助力疫情防控贡献**力量，积极号召党员干部投身疫情防控，成立6支疫情防控一线党员先锋队，下沉社区支援抗疫。年初走访慰问“双报到”社区5户党员群众。完成新年度核定党员交纳党费计算基数，明确党员每月交纳党费数额，按期足额完成一季度党费上缴上级党组织工作。

　　(四)聚焦主业，强化党风廉政建设和反腐败工作。

　　认真开展纪律教育和廉政警示教育，落实重大节日纪律要求。在元旦、春节期间，为干部职工家属送上新春“廉政家书”。观看纪委警示教育片《****》、《***》，配合派驻纪检组做好问题线索跟踪督办;一季度对机关科室、直属单位开展廉政风险点排查防控工作，筑牢廉政“防火墙”。制定出台《市**局“机关接地气、干部走基层”活动实施方案》，启动**系统“能力作风建设年”活动。

　　二、存在的问题和不足

　　一是党建工作能力有欠缺。党建工作开展多是凭经验，靠积累，开会、讲课的老套路多，形式单一。党务工作人员参加培训少，缺乏系统全面的党务知识，对新形势、新任务下的党务工作难以适应，同时由于其他工作的冲击，造成无时间、无精力去抓党党工作。同时局直属5个党组织性质不同、各有特点，党建办在有针对性地指导各个单位党建方面做得不到位。

　　二是联系服务群众还需加强。由于工作冲突，除年初走访慰双报到社区党员群众外，一季度未落实党员志愿服务队每月至少到社区开展1次活动，由于机关和各单位抽调参与芝罘区防疫工作，未能及时对接双报到社区防疫工作。同时主动深入基层、训练比赛一线主动性不强，坐机关时间多，要汇报材料多，真正扑下身子，站在教练员、运动员层面上思考问题意识不强，与群众、运动员、教练员坐在一张板凳上，面对面交流少。

　　三是党建工作内容不丰富。基层党内组织生活缺少创新意识和手段，存在流于形式的倾向，吸引力和凝聚力不够;对党员的思想教育更多的是启发自觉，缺乏针对性，教育内容枯燥，方式单一，缺乏生机和活力。

　　三、下步工作打算

　　一是以开展“机关接地气、干部走基层”为主题的“能力作风建设年”活动为契机，在党务工作人员中大力倡树“严真细实快”工作作风;掀起大培训、大练兵、大竞赛热潮，与市直其他部门在党建工作中增强交流学习，提升自身政策落实、掌握实情、依法办事、攻坚克难、高效服务、对上争取、沟通引导、专业操作“八项能力”，采取“走下去、请上来，走出去、请进来”等形式，围绕实际工作，开展专业化、系统化、分层次的能力素质培训，充分运用好“周五学习日”，同时强化自身八小时以外自身学习，向“精党务、懂业务”的党务工作干部努力。

　　二是以大调研大走访活动为契机，广泛开展志愿服务活动。加强与双报到社区工作对接，积极开展“送健康进社区”活动看，发挥**系统优势，为社区群众做好健身服务指导，每年为社区解决3-5件实事。发挥党员先锋模范作用，在第25届省运会备战参赛及各类**赛事中，设置党员示范岗、全民健身志愿服务岗、社会**指导员巾帼文明岗等，发放党员倡议书、举行党员签名活动，戴党徽、亮身份，主动问需，周到服务，给予运动员和健身群众无私关爱和帮助，激发党员责任感、荣誉感和使命感，充分展现出**系统党员的先锋模范作用。

　　三是以“走出去+引进来”方式提高党建工作时效性。学习活动“走出去”。充分运动周边红色教育基地，通过实地参观、缅怀伟人、回顾历史、重温誓词，进一步感悟党的初心使命、领会党的创新理论、传承党的红色基因。学习资源“引进来”。充分运用网络资源，提升学习效果。同时把市委党校优秀师资、革命前辈、**战线先进个人“引进来”，对党员干部开班授课并进行现场问答。

2022年市局党委理论学习内容篇6

　　一、主要工作开展情况

　　（一）聚焦主责，强化政治建设。制定党组理论中心组学习方案，严格落实“第一议题”制度，以集中理论学习为载体，认真筹备组织“周五学习日”，先后学习十九届六中全会精神和市第十四次党代会精神、习近平总书记在2022年春季学期中央党校中青年干部培训班开班式上重要讲话、习近平新时代中国特色社会主义思想“十个明确”“十四个坚持”。以推进工作为目标，结合工作实际和阶段性工作任务，先后组织巡察反馈党组民主生活会、党史学习专题民主生活会、党史学习教育总结大会。每周调度各科室、直属单位巡察整改反馈，压实整改责任，实行“对账销号”，认真起草巡查整改报告，做实做细巡察整改“后半篇文章”。

　　（二）聚焦主线，强化宣传思想和意识形态工作。在全系统认真开展意识形态领域风险隐患全面排查工作，共排查市**局网络传播平台阵地7处，学校意识形态阵地4处，牢牢把握意识形态工作主动权、话语权；坚持党管宣传、党管意识形态、党管媒体，用好“学习强国”学习平台，加强党员教育工作，用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。

　　（三）聚集主力，强化组织建设。高质量完成党的二十大代表和省第十二次党代会代表、市第十四次党代会代表推选工作，指导**系统7个基层党组织、179名党员参与代表候选人初步人选的推荐提名，确保知晓率和参与率达100%。一季度，对直属党支部党建工作进行专项检查，重点检查“三会一课”制度落实、组织生活会、党内活动开展会、党员管理、党风廉政建设以及安全生产工作等台账资料。助力疫情防控贡献**力量，积极号召党员干部投身疫情防控，成立6支疫情防控一线党员先锋队，下沉社区支援抗疫。年初走访慰问“双报到”社区5户党员群众。完成新年度核定党员交纳党费计算基数，明确党员每月交纳党费数额，按期足额完成一季度党费上缴上级党组织工作。

　　（四）聚焦主业，强化党风廉政建设和反腐败工作。认真开展纪律教育和廉政警示教育，落实重大节日纪律要求。在元旦、春节期间，为干部职工家属送上新春“廉政家书”。观看纪委警示教育片《****》、《***》，配合派驻纪检组做好问题线索跟踪督办；一季度对机关科室、直属单位开展廉政风险点排查防控工作，筑牢廉政“防火墙”。制定出台《市**局“机关接地气、干部走基层”活动实施方案》，启动**系统“能力作风建设年”活动。

　　二、存在的问题和不足

　　三是党建工作内容不丰富。基层党内组织生活缺少创新意识和手段，存在流于形式的倾向，吸引力和凝聚力不够；对党员的思想教育更多的是启发自觉，缺乏针对性，教育内容枯燥，方式单一，缺乏生机和活力。

　　三、下步工作打算

　　一是以开展“机关接地气、干部走基层”为主题的“能力作风建设年”活动为契机，在党务工作人员中大力倡树“严真细实快”工作作风；掀起大培训、大练兵、大竞赛热潮，与市直其他部门在党建工作中增强交流学习，提升自身政策落实、掌握实情、依法办事、攻坚克难、高效服务、对上争取、沟通引导、专业操作“八项能力”，采取“走下去、请上来，走出去、请进来”等形式，围绕实际工作，开展专业化、系统化、分层次的能力素质培训，充分运用好“周五学习日”，同时强化自身八小时以外自身学习，向“精党务、懂业务”的党务工作干部努力。

2022年市局党委理论学习内容篇7

　　中国共产党的历史是一部艰难曲折、波澜壮阔、不屈不挠的伟大历史。下面是众鑫文档网小编为您推荐市局2022年党史学习教育总结研讨材料。

　　在全党开展党史学习教育，是党中央立足党的百年历史新起点、统筹“两个大局”、为动员全党全国满怀信心投身全面建设社会主义现代化国家而作出的重大决策。党的十八大以来，习近平总书记就学习党的历史发表系列重要讲话、作出重要指示批示，特别是在党史学习教育动员大会上的重要讲话，为开展党史学习教育指明了方向、提供了根本遵循。按照局党组关于党史学习教育的有关部署，我认真学习研读习近平总书记在党史学习教育动员大会上的重要讲话、习近平总书记《论中国共产党历史》、《习近平新时代中国特色社会主义思想学习问答》、《中国共产党简史》和党关于历史问题的两个决议等文献著作，积极参加局党组中心组集体学习，按照省委组织部统一安排到谷文昌干部学院参加党性教育党史专题培训班，并下力气搞好自学，切实做到明确目标学、吃透内容学、结合实践学，着力把党史学习教育任务要求落到实处。通过深入学习习近平总书记关于党的历史的重要论述，认真学习我们党百年奋斗的辉煌成就、艰辛历程、历史经验和优良传统，感到越学越有“味道”、越学越有“四信”、越学越有力量，进一步增强了对马克思主义的信仰、对共产主义和中国特色社会主义的信念、对习近平总书记和以习近平同志为核心的党中央的信赖、对实现中华民族伟大复兴中国梦的信心和决心。下面，按照党史学习教育总结会议安排，结合分管工作实际，交流几点思考感悟：

　　一、强化历史思维，进一步树立正确的党史观

　　百年中国共产党发展壮大的历史，是我们党不断保持党的先进性和纯洁性、坚持不懈地把党的自我革命进行到底的历史。百年风霜雪雨，百年大浪淘沙，我们党能够从最初的50多名党员发展到今天的9100多万名党员，战胜一个又一个困难，取得一个又一个胜利，关键在于我们党始终坚持党要管党、全面从严治党不放松，坚定不移加强党的自身建设，在推动社会革命的同时进行彻底的自我革命，坚持真理、修正错误，勇于刮骨疗毒，不断提高执政能力和拒腐防变能力。新民主主义革命时期，以毛泽东同志为代表的中国共产党人坚持把马克思主义建党学说与中国革命和中国共产党的建设实践相结合，制定了正确的政治路线和组织路线。遵义会议确立了以毛泽东同志为主要代表的马克思主义正确路线在中共中央的领导地位，成为党的历史上一个生死攸关的转折点。延安整风运动破除了主观主义、宗派主义、党八股，实现了全党思想和政治上的团结统一，提升了党的战斗力，为抗日战争的胜利和新民主主义在全国的胜利奠定了重要思想政治基础。新中国成立后，我们党加强在全国执政后的自身建设，成为一个坚强团结的党，一个为党所确定的正确目标而一致行动、努力奋斗的党，为新中国成立初期我们各项工作顺利推进提供了最重要的保证。进入历史新时期，我们党胜利召开十一届三中全会，重新确立实事求是的思想路线，实现了伟大的历史转折，为新时期改革开放提供了政治保证。邓小平同志明确指出，党风问题是关系党的生死存亡的大问题，强调一手抓改革开放，一手抓惩治腐败。党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央以刀刃向内的自我革命精神，纵深推进全面从严治党，提出并坚持落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，在全党相继开展党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育、“两学一做”学习教育、“不忘初心、牢记使命”主题教育、党史学习教育等党内集中教育，大力消除思想不纯、政治不纯、组织不纯、作风不纯等突出问题，消除一切损害党的先进性和纯洁性的因素，激发全党革命精神和斗志，将党的建设新的伟大工程推向新阶段。

　　二、强化政治意识，进一步提高局机关党的建设质量

　　局党组紧紧围绕学习贯彻总书记在党史学习教育动员大会上的重要讲话精神，结合委系统党员干部队伍思想、工作、作风建设实际，持之以恒开展模范机关创建，补短板强弱项，层层压实责任，大力营造学的氛围、严的氛围、干的氛围。通过高标准完成专题学习研讨、“我为群众办实事”实践活动、庆祝建党100周年宣传教育、专题组织生活会和民主生活会等规定动作，创新开展“处长讲业务党史”“青年谈入党初心”“离退休老同志写感悟寄语”等活动，紧密结合党史学习教育组织办好“书记大讲堂”、定期开展党的理论知识测试，多措并举教育引导党员干部学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行。站在历史新的起点上，奋进新的伟大征程，我们深深感到，要确保党中央重大决策部署贯彻落实到位、引领和保障中国特色社会主义巨轮行稳致远，必须始终保持“赶考”的清醒，聚精会神抓好党的建设，坚定不移推动全面从严治党向纵深发展，不断增强“四自”能力，持续提高政治“三力”，永葆党的政治本色和生机活力，确保党始终成为中国特色社会主义事业的坚强领导核心。

　　三、扎实办实事办好事，进一步强化政治机关建设。

　　巩固提升全国文明单位创建成果，深化“岗位建功、巾帼建功、青春建功”等活动，定期举办“道德讲堂”，评选推荐“身边好人”，持续更新完善机关文化长廊，推动创建工作再上新台阶。推进志愿者服务基地化、项目化、专业化开展，围绕社区养老、关爱孤儿、服务企业等主题，建立项目化志愿者服务基地，定期开展关爱帮扶、送文化下基层、送政策进企业等活动，打造发改志愿服务品牌。发挥机关工会、共青团、妇委会等群团组织的桥梁纽带作用，组织开展庆祝建党100周年群众性活动，凝聚奋进“十四五”的强大正能量。要持续组织开展“党章党规教育月”，利用“党建文化长廊”“走廊视频系统”“党员微家”“党员活动室”等平台经常性开展对党忠诚教育，加强对遵守党的政治纪律和政治规矩情况的监督检查，全面推行党员过集体“政治生日”制度，严格要求党员每月按时缴纳党费、党内会议活动戴党员徽章，引导党员强化政治身份感、荣誉感、使命感。深化“五比一争”，广泛开展“奋进‘十四五’建功新时代”主题活动，开展深化党务业务融合试点示范，持续打造“三敢两当”新时期机关文化。坚持党管干部、党管人才原则不动摇，严格落实好干部标准，突出政治标准，注重在工作实践中考察干部、评价干部、使用干部，通过公务员招录、遴选和事业单位公开招聘拓宽选人用人视野和渠道，分层分类优化人员力量配置。完善落实干部考核评价、激励约束、容错纠错机制，创新优化平时考核、年度考核方式方法，进一步发挥职务职级并行、考核优秀等次、荣誉表彰、物质奖励等激励手段作用。认真实施本年度干部教育培育计划，进一步创新培训方式，扩大培训规模，提高培训实效。严格落实个人有关事项报告、出国(境)管理、档案管理等方面的监督管理制度规定，积极推进干部信息管理数字化规范化。

　　四、坚持全面从严治党，进一步严抓党风廉政建设。

持续落实中央八项规定精神、省委“五比五不比”等要求，深化“六带头”扎实解决困扰基层的形式主义问题活动，年底组织开展工作作风评议。深入推进以案促改，运用身边反面典型、上级案例通报、警示教育片等方式常态化开展警示教育，聚焦重点岗位、重点人员、重点领域搞好廉政风险排查防控，杜绝风险漏洞。支持纪检监察组工作，充分发挥机关纪委作用，持续推进内部巡察，协调推动局属单位进一步加强建设和管理。用好用活监督执纪“四种形态”，及时发现和纠正苗头性、倾向性问题。