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XX区委老干部局对于巡察整改情况报告

时间:2022-07-19 14:15:04 浏览量:

下面是小编为大家整理的XX区委老干部局对于巡察整改情况报告,供大家参考。

XX区委老干部局对于巡察整改情况报告

 

 XX 区委老干部局关于巡察整改情况的报告

  根据区委统一部署,****年*月**日至*月*日,区委第三巡察组对区委老干部局进行了巡察。****年*月*日,区委巡察组向区委老干部局反馈了巡察意见。现将巡察整改情况报告如下:

  一、认真履行整改责任,切实抓好整改落实

  (一)提高政治站位,履行整改责任

 区委老干部局对巡察组反馈意见高度重视、认真反思,严格履行巡察整改主体责任,把巡察整改工作作为当前重大政治任务来抓,进一步统一思想认识,提高政治站位,增强干部职工抓好整改的思想自觉和行动自觉,以坚决的态度,过硬的措施,不折不扣地把巡察整改作为一项重大政治任务,抓紧抓好。

  (二)强化领导,加强组织保障

 及时成立了区委老干部局巡察整改落实工作领导小组,由局长 XXX 同志任组长,XXX、XXX 两位班子成员为副组长,办公室其他同志为成员,领导小组下设办公室,由 XXX 同志兼任办公室主任,为巡察整改工作提供了坚强的组织保障。

 (三)制定整改方案,明确整改任务

  区委老干部局主要负责人认真履行巡察整改第一责任人职责,及时召开局务会议、专题民主生活会和全体干部职工巡察整改部署会,认真传达学习《中国共产党巡视工作条例》,研究落实巡察整改工作任务,逐条逐项领会把握巡察组反馈意见。在*月**日的巡察整改专题民主生活会上,班子成员认真认领问题,大胆开展批评和自我批评。整改任务由班子成员按照职责

 分工主动认领,明确整改措施、责任领导、责任部门、整改期限,形成了《中共 XX 市 XX 区委老干部局关于区委第三巡察组巡察反馈问题的整改落实方案》,以“清单制+责任制”形式确保区委巡察组反馈的问题件件有安排,事事有人抓,整改有措施,任务有落实,确保整改问题一个不少,措施一条不落。

  (四)立行立改,整改成效明显

 区委老干部局对巡察反馈的问题,坚持即知即改、立行立改、真改实改、全面整改。整改工作实行台账式和销号式管理方式,做到完成一项销号一项,不留死角。对能够马上解决的问题,坚持立行立改;对需长期坚持的规定,进一步健全完善规章制度,完成整改并长期坚持。已全面完成**个具体问题和*个立行立改问题整改,开展提醒谈话*人次,建立完善了《中共 XX 市XX 区委老干部局“三重一大”议事制度》、《中心组学习制度》、《干部职工考勤制度》等**项工作制度,进一步强化整改工作成效。

  二、巡察问题整改落实完成情况

  (一)贯彻落实党的路线方针政策和上级重大决策部署情况方面

 1. 党内政治生活不严肃

 整改落实情况:一是建立完善民主生活会制度,组织局班子成员认真学习民主生活会相关要求,仔细研读文件精神;二是民主生活会严格按照会议程序,不漏一个环节,班子成员相互批评开门见山,达到“红红脸、出出汗”效果,确保会议质量;三是严格按照民主生活会要求,在*月**日组织召开区委老干部

 局巡察整改专题民主生活会,针对民主生活会程序存在缺失的问题,班子成员在专题民主生活会上作了自我批评,局班子和班子成员已在每年度的民主生活会上严格按照要求对上一年度存在问题的整改情况进行了通报,已完成整改并长期坚持。

  2. 贯彻上级政策有偏差,公车补贴和目标考核奖励未专款专用,改变资金用途

 整改落实情况:一是认真解读国家政策制度,贯彻落实上级重要精神及重大决策部署,坚决执行财经纪律制度,严格落实公车补贴和目标考核奖励政策;二是制定完善“三重一大”民主决策制度,严格执行民主集中制,对单位重大问题、重大事项必须由局务会集体研究决定后执行。已完成整改并长期坚持。

  3. 中心组学习制度落实不到位

 整改落实情况:一是严格执行中心组学习制度,中心组学习已经按要求定期开展;二是中心组成员按要求做好学习记录,每人每年撰写学习心得体会和调研文章*-*篇。完成整改需长期坚持。

  4. 意识形态工作责任制落实不到位

 整改落实情况:一是班子成员在巡察整改专题民主生活会上进行了自我批评,进一步提高思想认识;二是将意识形态工作摆上重要议事日程,按要求成立意识形态工作领导小组,落实主要领导意识形态主体责任和“第一责任人”责任,明确分管领导工作职责,强化组织领导;三是认真落实意识形态工作责任制,建立定期专题研究意识形态工作的长效机制,定期研究意识形态工作,听取意识形态工作汇报,将意识形态工作与党

 建、业务等工作同谋划、同安排、同部署;定期研判、通报意识形态领域重要情况;加强意识形态阵地建设,充分运用离退休老干部微信公众号和微信工作群等开展宣传教育,传播正能量。完成整改并长期坚持。

 (二)贯彻落实全面从严治党战略部署情况方面

  5 5. . 作风不实,慰问帮扶贫困户未入户

 整改落实情况:一是加强对干部职工脱贫攻坚相关政策的学习培训;二是细划结对帮扶措施,组织帮护干部深入贫困户家庭帮助测算收入,扎实开展帮扶工作;三是在新冠肺炎疫情期间,对帮扶的贫困户家庭开展入户宣传疫情防控知识,并每户赠送口罩*个,帮助解决生活困难。完成整改并长期坚持。

  6. 领取驻村干部补助不规范

 整改落实情况:一是加强财务人员业务知识学习;二是严格执行财务审批制度,财务人员严格票据审核。完成整改并长期坚持。

 7. 干部管理 “ 宽、松、软 ”

 整改落实情况:一是进一步强化作风建设,加强对党员干部的监督管理;二是严格职工考勤制度,坚持实行办公室专人考勤,严格上下班制度和请假制度;三是严格执行干部年度考核政策,单位职工吉方平因患病长期病假,由相关医院出具病情证明,按照国家干部人事管理的有关政策规定,报经区人社局审批同意后,现对该职工执行病假工资,且****年不参加当年度年度考核。完成整改并长期坚持。

 8. 会议开支不切实际

 整改落实情况:一是按照财政相关政策法规,加强单位内控管理;二是做到勤俭节约,合理安排办公用品购买和使用;三是规范财政资金支出,合理安排公共财政资金。完成整改并长期坚持。

  9. 临聘人员管理不规范,存在劳务用工纠纷的风险

  整改落实情况:一是*月已正常解聘一名临聘人员;二是认真咨询区人社局相关劳务用工政策,与*名临聘人员协商签订劳务用工合同,进一步规范人员管理。完成整改并长期坚持。

 10. 财务监管不力,存在廉政风险

 整改落实情况:一是建立完善相关财务制度,加强对财务的监管;二是严格把好票据审核关,单位借款已按要求全部收回;三是加强财务人员业务学习,提高财务人员业务水平,今后单位借款一律均按要求登记入账;四是定期开展廉政提醒谈话,在国家法定节假日春节和清明节期间,单位主要负责人和分管领导分别与财务人员、办公室经办人员开展节前廉政提醒谈话,防范廉政风险。完成整改并长期坚持。

 (三)贯彻落实新时代党的组织路线情况方面

  11. 党支部换届工作不严肃

 整改落实情况:一是严格落实党建工作责任制,党支部履行党建主要责任;二是党支部书记认真履行第一责任人责任,按照支部工作分工,支部委员严格履行工作职责。

  (四)立行立改方面

 巡察期间,收到要求立行立改问题*个,区委老干部局高度重视,认真对照立行立改问题清单,逐条细化整改措施,已按要

 求完成整改并上报。

  三、常抓不懈,巩固巡察整改成果

  区委老干部局将履行好主体责任,班子成员按照“一岗双责”履行好党建和党风廉政建设责任,立足巡察反馈的问题,举一反三抓整改,并立足长远,巩固整改成果。

  (一)强化 政治理论学习

  坚持中心组理论学习、党支部“三会一课”、“两学一做”等学习制度,定期组织党员干部集中学习党章党规、习近平同志系列讲话、十九大精神等;利用“学习强国”等学习平台随时学、随地学、随身学,不断提高党员干部的理论素养;结合开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,全面深化对中央、省委、市委、区委会议精神、文件精神和决策部署的认识领会。深入学习党纪党规、财经纪律、选人用人等理论知识,切实增强领导班子及成员政治定力、管理水平和风险防控能力,带领干部职工增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,以认识上的提升推动工作上的发展,推动上级决策部署贯彻落实到位。

  (二)持续抓好后续整改

 把巩固扩大整改成果作为落实全面从严治党要求的重要内容,坚持目标不变、标准不降、力度不减,进一步强化廉政建设,落实“两个责任”,坚定不移推进全面从严治党。对巡察整改工作紧抓不放,对已完成的整改任务适时组织“回头看”,进一步巩固成果,对需要较长时间整改的项目,紧盯不放、跟踪推进,持续巩固扩大整改成果。

 (三)建章立制长效管理

  区委老干部局将以这次区委巡察整改工作为契机,在抓好整改的同时,更加注重预防,以问题为导向,倒查制度漏洞,围绕党的政治建设、思想建设、组织建设、纪律建设、巩固发展反腐败斗争压倒性胜利等方面,加大制度建设力度,严明财经纪律,抓实制度执行,严控资金风险,形成用制度管权管事管人的长效机制,确保人、财、物在机制、制度的牵引下有序、有效运转。把巡察整改的成果转化为推进老干部工作的强大动力,努力开创 XX 区老干部工作的新局面。

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