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大学生如何在乡村振兴中发挥作用2000字

时间:2022-05-28 17:00:03 浏览量:

下面是小编为大家整理的大学生如何在乡村振兴中发挥作用2000字,供大家参考。希望对大家写作有帮助!

大学生如何在乡村振兴中发挥作用2000字

大学生如何在乡村振兴中发挥作用2000字4篇

【篇1】大学生如何在乡村振兴中发挥作用2000字

从磐安县方前镇看基层党建

如何在乡村振兴战略中发挥引领作用

——市委组织部赴磐安县方前镇蹲点大调研课题报告

3月5日—9日,市委组织部副部长胡小荣带队,赴磐安县方前镇蹲点调研。期间,调研组走访了6个村、30余户农家,先后与50余名党员群众面对面交谈,穿插召开县、乡、村三级座谈会,广泛征求各层面意见建议。通过调研,我们认识到,实现村美民和、村强民富的乡村振兴目标,关键在党。受方前镇实践启发,调研组思考总结了基层党建引领乡村振兴的6条路径。

路径一:乡村振兴是系统工程。基层党委要发挥党建引领力,运用大党建思维统筹推进,既把舵领航又保驾护航。

近两年,方前镇党委提出党建引领全域旅游的思路,淬炼手举火把担当在前的“火把书记”、数月无休舍家实干的“抽风干部”、打动感动主动融入的“薪火群众”,小城镇整治、美丽乡村建设如火如荼推进,获评全省美丽乡村示范镇, 2017年接待游客5万人次产值200万元。

问题:乡镇工作任务重,干部队伍青黄不接,抓经济、抓发展能力欠缺,专业化乡镇干部不足成为面上共性问题。以方前镇为例,11名班子成员有专业背景的为5人,乡镇干部中有相关专业学历或工作经历的仅占43.8%。

建议:一是选优配强乡镇班子,积极配备规划、工程、旅游、经济、电商等专业人才。二是加强“全科干部”培育,探索全科岗位星级评定。三是关心关爱乡镇干部,严格落实 “两个不少于20%”待遇,完善容错免责操作细则。

路径二:村书记的思路与胆魄,某种程度上决定了乡村振兴的出路。农村党支部书记要发挥号召力,争当乡村振兴的领头雁、排头兵。

洪和钿是下村村党支部书记,2016年他积极响应县委县政府号召,带头开起了民宿,并动员村里的党员干部,建起了国标钓鱼池、水上乐园、十里乡村古道等项目。目前下村已有中高端民宿11家,承办了浙中民宿投资发展论坛会、省市县级钓鱼比赛等活动10余场,2017年村集体经营性收入7.8万元。

问题:办好农村的事,要靠好的带头人。从调研看,村干部能力素质不均衡,眼界、格局、思路各不相同,与百姓的期望还有较大差距。同时,十八大以后,对党员干部的干事要求越来越高,但村干部外出学习培训的机会很少,卸任后的待遇保障也成问题。

建议:一是大力实施“领头雁”工程,成立“治村导师联谊会”,以结对帮扶、组团指导、现场跟学等方式,全力打造“能干事、肯吃亏、讲公道、守规矩”的村党组织书记队伍。二是市级层面扩大村书记培训覆盖面,提高培训精准性、实效性。三是对符合条件的村主职干部,对其交纳保险给予一定补贴,建立离任村干部补助年增长机制。

路径三:乡村振兴是时代担当与使命。农村党员干部要勇当主力军,凝聚发展合力,捏指成拳。

施逢锁是施家庄村的党支部书记,该村坐落于仙居、天台、磐安三县交界处,属偏远山村,村里的15名党员花了3个月时间完成了一条旅游栈道的修砌,施逢锁说:“都是党员干部筹工筹劳的,总共300工,没花公家一分钱。”方前镇党委在去年换届中,共选贤、请贤78名在外人士回村担任村两委干部,为乡村振兴注入新鲜血液和强劲动能。

问题:对照繁重的乡村振兴任务,基层骨干队伍面临接不住、使不上劲的尴尬。方前镇山区多,党员老龄化、后继乏人,全镇无35岁以下党员村12个;
还有的村,前后任村两委班子成员之间暗地较劲,出于私心在推进工作时故意阻碍等。

建议:一是大力实施“万名红领新青年” 培养计划,选派好苗子在重点项目一线成长成才,由乡镇统一培养使用。设立农村青年党员发展专项指标,全面消除无35岁以下党员村。二是严格执行村干部底线管理办法,对阻碍发展、不配合中心工作的,用好“十条红线”“星级评定”,敢于从严处置,廓清农村政治生态。

路径四:乡村振兴农民是主体。农村党组织要充分调动农民的积极性和创造性,主动招才引智,激发内生动力。

后朱村的朱晓华今年34岁,3年前主动回到家乡,凭着一腔热血,投入几百万搞民宿,希望通过带头“试水”,让一批人跟着富起来。刚刚过去的春节,“乡贤恳谈会”成了各村的标配,大家纷纷打出乡情牌,召唤在外人才回村,共商发展大计。前王村新班子,积极发挥各类组织、协会的“软”作用,发动群众创建十美村,一举摘掉“后进帽”。

问题:从现实情况看,方前镇青壮年外出务工经商多,村庄空心化现象还是比较严重,很多村基础设施都相对落后,发展缺少平台;
有些村规模小,在外人才不多,面临无人可引的境况;
有些群众对党组织不信任、不支持,“党员干部拼命干,群众站在边上看”的情况还时有出现。

建议:一是大力实施乡村振兴人才回归工程,以乡镇为单位成立乡贤协会,健全完善招才引智政策,搭建创业创新平台,促进各路人才“上山下乡”投身乡村振兴。二是对接产业发展需求,实施农村实用人才三年素质提升计划,为农村培养留得下来的职业农民、技术农民、现代农业领办人。三是构建“红色引领”机制,推行“网格党建”“三支队伍同质化管理”做法,积极发挥党员干部、村民代表和广大农民作用,使一个人干变为一群人干、一村人干。

路径五:村强则民富。基层党建只有服务壮大村集体经济,才能激发乡村振兴的活力。

前王村依托前张肚自然村的生态环境,成功吸引到了工商资本,占地100亩的始丰畔家庭农场于2014年建成,收益稳定,今年,村里和农场业主签下了20年的续租合同,一年能为村集体增收8万元。镇党委通过招商,将方前村始丰溪边的一幢综合楼出租,每年7万的租金分给7个集体经济薄弱村,增加了集体经济收入。目前,方前镇34个村中有27个村经济收入达到了10万元以上。

问题:发展集体经济任重道远。从面上看,方前镇仍有9个经济薄弱村,尤其是偏远山区村,底子薄、禀赋差、负债多,空心化严重,吸引外来资本难,发展举措不多。同时,部分村主职干部还存在等靠要心理,还有些村盲目跟风发展民宿经济。

建议:一是加强顶层设计,因地制宜采取下山移民、村企结对、组团帮扶、撤村并村等形式,探索产业、物业、资源开发等多条集体经济脱贫路。二是强化红色金融支撑,设立好村风、好家风贷款,专项支持强村富明。三是加大资源的整合统筹,县乡两级探索成立集体经济发展公司,采取资源入股、不动产入股、资金入股等形式,引导村与村之间抱团脱贫。

路径六:农村的生产生活方式正在发生变化。基层党建要发挥创新力,探索与乡村振兴相适应的基层组织建设。

农村的产业形态越来越丰富,比如万仓田园综合体项目由京衢农业投资,涉及5个行政村3348人、9000多亩土地,3年建成后,集现代农业、现代服务业、生态旅游、民宿、娱乐体验等多种产业,将吸引一大批农创客、游客等。随着乡村振兴战略的大力推进,家庭农场、专业合作社、现代农业公司等各类组织随之产生,农村的格局、境界都发生了变化。

问题:越来越现代化、城市化的农村,今后党建怎么办。一是新领域新业态的党建工作如何覆盖,特别是跨村甚至跨镇的企业或单位,党组织怎么设置;
二是对农村基层党组织的功能定位要赋予哪些新的内涵,尤其是党建与社会治理如何结合起来。

建议:一是加强乡村新领域新业态的党建覆盖,及时成立党组织或纳入基层党组织的管理。二是探索区域化党建模式,以龙头村党组织为核心,辐射带动区域内各个村、各类组织,实现以强带弱、共建共享。三是突出党建引领社会治理的功能,探索形成“基层党建+社会治理”的有效路径。

附:基层党建引领乡村振兴10条举措

1、推进党的基层组织设置和活动方式创新。采取区域化党建模式,以龙头村党组织为核心,推动区域内各类组织资源整合、共建共享、抱团发展。按照精简高效、资源集聚原则,平稳有序推进撤乡并村、异地搬迁、下山移民工作,从根本上解决偏远山区、生态保护区村庄的发展问题。

2、深化乡镇全科干部建设。围绕战斗力要求,优先配强乡镇干部队伍,加大规划建设、工程、农林水、旅游、经济、电商等专业力量培养。加强乡镇全科干部轮训,每名乡镇干部每年至少轮训一次,探索全科技能星级评定制度。加大乡镇干部关心关爱,落实乡镇干部薪酬待遇,完善容错免责操作细则。

3、大力实施头雁工程。选优配强基层党组织带头人,大力实施素质提升工程,培育和选树一批“先锋书记”。建立“治村导师联谊会”,加强村书记队伍的传帮带,并参考拔尖人才给予相关政策待遇。

4、从严管理党员队伍。推进智慧党建开发,创新党员党员教育线上学习线下活动模式。深化完善党员星级评定管理办法,探索红黑榜制度。探索在职党员、离退休职工党员、年老体弱党员、流动党员分类管理办法。整顿规范乡镇党员教育整转支部工作,加大不合格党员处置力度。

5、加强党员干部关心关爱。对符合参保条件的村主职干部,对其交纳养老保险、医疗保险、意外保险,按缴纳额50%给予补助。逐步提高离任村主职干部补助标准,建立年增长机制。建立乡村振兴荣誉制度。探索党员临终、住院关爱等制度,常态化开展困难党员、老党员帮扶慰问。

6、实施“万名红领新青年”培养计划。立足农村后备干部人才储备,每村至少选拔3人,由乡镇统一管理考核、统一调配使用。设立农村青年党员发展专项指标,县(市、区)委组织部统筹把关,争取到2019年底,基本消灭无35岁以下党员村。

7、实施“乡村振兴人才回归”工程。乡镇成立乡贤协会,探索乡贤建房用地指标,建立荣誉授予机制和公益捐建冠名制,给予优秀乡贤身份和平台。打好“乡情牌”“乡愁牌”,吸引在外创业者、大学毕业生、海归、职业农民回乡发展现代农业。健全完善招才引智政策,搭建创业创新平台,促进各路人才“上山下乡”投身乡村振兴。

8、做实做强集体经济。继续落实“2+1”结对帮扶、选派第一书记、驻村工作队。县乡两级探索成立集体经济发展公司,采取资源入股、不动产入股、资金入股等形式,引导村与村之间抱团发展、携手脱贫。建立红色金融支撑体系,设立好村风信用贷,专项用于支持经济薄弱村脱贫扶持。

9、探索“党建+基层治理”新途径。进一步深化“后陈经验”,完善“五议两公开”、小微权力清单制度,推行党员干部联村入户网格信息化等好做法,推进“四个平台”向村级延伸,努力实现党建网、治理网、信息网“三网融合”。探索村民代表与党员、干部同质化管理,深化党建带群建,发挥妇女、青年、联防队员、民兵等骨干力量作用,积极引导各类社会组织、行业协会加入乡村振兴队伍。

10、党建引领乡风文明。按照“六有六亮”标准,对党建阵地进行全面提档升级。用好党群服务中心、文化礼堂、老年活动室等场所,丰富群众精神文化生活。发挥村规民约、家风家训作用,推动移风易俗。

【篇2】大学生如何在乡村振兴中发挥作用2000字

大学生如何在鄱阳湖生态经济区建设中发挥作用

鄱阳湖生态经济区是以江西鄱阳湖为核心,以鄱阳湖城市圈为依托,以保护生态、发展经济为重要战略构想,把鄱阳湖生态经济区建设成为全国生态文明与经济社会发展协调统一、人与自然和谐相处的生态经济示范区和中国低碳经济发展先行区。国务院已于2009年12月12日正式批复《鄱阳湖生态经济区规划》,标志着建设鄱阳湖生态经济区正式上升为国家战略。这也是新中国成立以来,江西省第一个纳入为国家战略的区域性发展规划,是江西发展史上的重大里程碑,对实现江西崛起新跨越具有重大而深远的意义。

鄱阳湖是我国唯一的世界生命湖泊网成员,是国际重要湿地,也是亚洲最大的越冬候鸟栖息地,享有广泛的国际关注。因此,建设鄱阳湖生态经济区,加强生态建设,强化环境保护,推广生态文化,为世界生态环境保护作出应有贡献,这有助于消除国际社会上的一些忧虑、怀疑和误解,有助于为我国开展国际生态经济合作交流提供重要平台,展示我国负责任的大国形象。

加快建设鄱阳湖生态经济区,有利于探索生态与经济协调发展的新路,有利于探索大湖流域综合开发的新模式,有利于构建国家促进中部地区崛起战略实施的新支点,有利于树立我国坚持走可持续发展道路的新形象。国务院指出,要把鄱阳湖区生态经济区规划的实施作为应对国际金融危机、贯彻区域发展总体战略、保护鄱阳湖“一湖清水”的重大举措,促进发展方式根本性转变,推动这一地区科学发展。国务院要求,鄱阳湖生态经济区规划实施要以促进生态和经济协调发展为主线,以体制创新和科技进步为动力,转变发展方式,创新发展途径,加快发展步伐,努力把鄱阳湖地区建设成为全国生态文明与经济社会发展协调统一、人与自然和谐相处的生态经济示范区。

对江西来说,鄱阳湖生态经济区是江西迄今为止第一个上升到国家层面的重大战略。当前,全国区域发展格局呈现千帆竞发、百舸争流的发展态势。一个地方要加快发展、走在前列,关键在于把握大势,找准定位,充分发挥自身优势。

鄱阳湖区域以占全省30%的国土面积,承载了近50%的人口,创造了60%以上的经济总量,是江西综合实力最强、发展潜力最大的地区。江西最大的优势是生态,最大的后劲是生态,最大的财富是生态,最大的潜力是生态,而鄱阳湖又是我省生态环境优势的集中体现。建设鄱阳湖生态经济区,目的就是充分发挥江西生态环境好的优势,更好地策应国家新一轮区域发展战略,提升和突破江西原有的区域发展战略,从而有助于争取在全国区域发展格局中的有利地位。

而作为一名当代大学生,更作为一名江西的大学生来说,我们应该为建设鄱阳湖生态经济区贡献出自己的一份力量。首先作为我们大学生来说发展先得保护鄱阳湖生态经济区,我们可以做一些保护鄱阳湖生态经济区的演讲,我们为周围环境的恶化而感到心痛,我想:作为未来接班人的青少年,如果不了解人类环境的构成和环境问题的严重性,无视有关环境保护的法律法规,不去增强环境保护意识,自觉履行保护环境的义务的话,我们的生命将毁在自己的手中,老天将对我们作出严厉的惩罚。为此我们应该下定决心要从我做起爱护环境,保护我们这个赖以生存的家园,保护鄱阳湖生态经济区。我们可以通过宣讲,通过下乡活动,把保护环境的措施和意义传达给每个人,使他们自觉维护生态环境,自觉成为建设资源节约型、环境友好型社会的一份子。

江西是鄱阳湖生态经济区建设的主战场,开展植树造林活动既是培养青少年绿色文明意识、生态环保意识和公民责任意识的一个有效载体,又是团结带领青年大学生为鄱阳湖生态经济区建设贡献青春和力量的一个重要途径。我们希望全部各级团组织通过开展多种形式的宣传教育活动,进一步增强青年大学生绿化祖国、改善生态环境的责任感和使命感,最大限度地调动起广大青年的积极性,引导他们主动参与到加快鄱阳湖生态经济区的建设、实现绿色崛起的江西鄱阳湖生态经济区的未来。每人领养一棵树,自觉爱护和保护树的成长,为祖国的绿色长城添砖加瓦。为祖国的环保事业贡献自己力所能及的一分力量。

构想中的环鄱阳湖生态经济区,是在科学发展观指导下,以鄱阳湖为核心,以环鄱阳湖经济圈的生态保护为基础,经济发展为支撑,环境保护与经济发展相统一,生态、经济、政治、文化、社会为一体的生态文明建设示范区。基于环鄱阳湖区现实基础和制约条件,我们认为,要打造成“一湖青水”般的生态经济区,至少考虑四个层面:一是生态保护层面,二是生态经济层面,三是生态文化层面,四是生态社区层面。具体就是:准确把握总体目标,贯彻生态优先发展原则,全面考虑功能定位,突出整体发展重点,实现科学发展与加快发展的有机统一;
实现生态文明建设与经济社会发展的有机统一;
实现新型工业化、新型城市化与环境保护的有机统一;
实现经济发展与以改善民生为重点的社会建设的有机统一;
实现自身发展与周边联结互动的有机统一。

所以说作为我们青年大学生来说要想在环鄱阳湖生态经济区建设中发挥重要的作用,我们要努力充实自己,好好学习,充分去了解环鄱阳湖生态经济区的发展战略和发展目标,做好充分的准备,为我们将来在环鄱阳湖生态经济区建设中打好基础,这样我们就可以做到发展和学习兼备,同时青年大学生是一个创新的集体,我们要充分的利用我们创新的思维去大力发展环鄱阳湖生态经济区。

好好学习科学知识,从我做起,从现在做起,争取做一个对社会有贡献的人,争取为发展鄱阳湖生态经济区事业贡献自己的一份力量,为建立资源集约型,环境友好型社会添砖加瓦!

【篇3】大学生如何在乡村振兴中发挥作用2000字

浅谈参谋如何在部队管理中发挥作用

作者:张志学;

作者机构:公安边防部队广州指挥学校;

来源:智富时代

ISSN:1004-0447

年:2015

卷:000

期:08X

页码:P.195-

页数:1

中图分类:E263

正文语种:CHI

关键词:参谋;部队管理;发挥作用

摘要:部队基层管理的实质是"以人为本",人是管理工作者的核心。我们要做好战士们的思想工作和政治教育,要随时掌握他们的思想动态,调动他们的积极性,通过一些管理学的方式方法,来正确的引导官兵的行为和心理负担,为部队基层管理工作打下良好的基础。作为司令部的参谋我们接触的都是战士和一线指挥员,在不断变化的形势下如何更好的对部队管理进行指导监督?这就是我们所要思考和探索的问题。本文将对参谋如何在部队管理中发挥作用展开详尽的探讨与研究。

【篇4】大学生如何在乡村振兴中发挥作用2000字

教师如何在教学改革中发挥作用

  摘要:教师要能够在教学改革过程中,发展学生的创造个性,挖掘学生的创新潜能,培养学生的科学精神和创新思维习惯,不断提高学生的收集处理信息的能力、获得新知识的能力以及团结协作和社会活动的能力。

  关键词:教师 教学改革 发挥作用

  课程改革是一场革命,在课程改革中有传统与现代的碰撞,有奋进与守旧的摩擦,有蜕变的痛苦,更有提升自我的快乐。一名教师在这场改革中如何发挥自身作用,在课改春风中享受变化的快乐。教师是学校办学的主体力量,在教学活动中起主导作用。如何使教师在教学改革中发挥作用,以下几方面的工作应当加强。

  一、树立素质教育观念

  素质教育是以培养具有创新精神和创新能力的劳动者为目标,以系统、动态的评价制度综合评价教学效果,以启发式教育为主的教育模式。实施素质教育,就是要全面贯彻党的教育方针,以提高国民素质为根本宗旨,以培养学生的创新精神和实践能力为重点,造就思想道德素质、文化素质、业务素质和身体心理素质全面发展的人才。这其中,思想道德素质是灵魂,业务素质是核心,文化素质是基础,身体心理素质是前提,使受教育者在接受教育的过程中,坚持做到学习理论文化与加强思想修养的统一,学习书本知识与投身社会实践的统一,实现自身价值与服务祖国人民的统一,树立远想与进行艰苦奋斗的统一。作为教育者,必须充分认识实施素质教育的重要性,主动适应新形势的需要,改革教学模式,努力探索符合素质教育要求的教育体系,以此为基础,改革教学容、课程体系和教学方法,以培育出适应社会的各类人才。

  二、建立平等的师生关系

  新课程改革的全部基础应该是尊重学生,把学生当作平等的交流对象,蹲下来和学生说话,蹲下来是指在人格上平视我们的教育对象。只有在师生之间真正形成了一种平等关系,学生才能真正培养出交流和合作能力。其次,还要相信学生,我们要充分的去相信他们,相信他们能完成自己的学业。老师应该是学生学习活动中间的参与者和引导者,给学生营造一个非常宽松的学习环境,让学生自主参与、自主学习,我们要相信我们面对的学生,这样可激发学生学习的热情。老师要相信学习上有困难的学生,相信他们也能学好,作为一名老师要更多地给予他们一些鼓励,给一些信任的目光,消除他们的自卑心理扬起自信的风帆。不仅要尊重学生和相信学生,还要解放学生,学生自由自主学习的空间小,出路只有一条就是解放学生,把学生的自主权交给学生。

  三、勇于创新教育观念

  “创新是一个民族精神不竭的动力源泉”,教育是培育创新精神和创新人才的重要摇篮。学生是否具有创新知识、创新意向、创新能力,决定着国家和民族的创造能力。教学要以传授学生知识、培养能力、个性、创造性为出发点,在教学过程中充分尊重与发挥学生的主体性的作用,把学生的发展情况,尤其是学生的个性和创造力的发展,作为衡量教学效果的主要标准。当前,世界各国在教育普及程度和知识创新水平不断提高的情况下、越来越重视提高教育质量和效益,并把培养具有创新能力和创造精神的优秀人才放在重要位置加以重视。而造就创新人才的途径是教育,造就创新人才的关键是教师。教师要以教育思想观念的创新,带动教育和教学的改革与创新,要敢于对现有教育思想、教育观念进行改革。教师要能够在教学改革过程中,发展学生的创造个性,挖掘学生的创新潜能,培养学生的科学精神和创新思维习惯,不断提高学生的收集处理信息的能力、获得新知识的能力以及团结协作和社会活动的能力。

  四、树立终身教育观念

  教师要树立以终身教育为信念的价值观,因为教师是学生学习的引导者,应向学生提供真正理解知识社会的钥匙,引导其学习,促使其终身学习,因此,教师应具备较高的引导水平,并且首先自己要进行终身学习,不断提高自己综合素质,使自己具备广博的知识基础、娴熟的教育教学能力、优良的个性品质和过硬的政治思想素质。要彻底改变那种“学校几年充电,社会一生放电”的传统教育观念,不仅重视知识的存量,更要把握好知识的增量。教育者必先受教育。教师应始终处在终身教育的大环境中,不但要学习专业知识、科学文化知识,还要学习政治知识、实践知识,以不断丰富和提高自身教书育人的水平。

  五、把教育理念转变为教学的行为

  首先应坚持去做,在做的过程当中不断总结、反思,坚持下去就会取得一定效果。实现这种转变,首先教师要准确地把握新课程的理念,即弄清楚什么叫做新课程的理念,包含哪些容。教师认真学习课程标准,要整体学,联系实际学。新课程标准、新理念是一种变革,变革意味着吐故纳新,我们教师应有所放弃,放弃不太合时的教学理念,教学方式。其次,在新课程改革中要躬行实践,老师习惯于原来的教学方式,怕全班四五十个学生动起来收拾不了,怎么办?尝试,可帮助老师不断地去超越自我。我们对学生的评价,怎样把一种简单的评价转变成一种激励,一种引导学生去思考和探索,这也是做下去的过程。

  六、大胆探索教学改革

  知识经济时代的迅速来临以及经济全球化所带来的经济竞争,要求我们必须加强综合素质教育,培养应用型、复合型人才。在教学容上,教师要注重理论联系实际,把握好专业特点和社会需求的关系;
在教学方法上,改变那种“满堂灌”的教学方法,要注重学生的个性发展。成人扮演着多种社会角色,承担多种社会责任,很多方面都要求自立自主,具有较强的独立人格。教师要树立正确的学生观,牢记人的个体价值是人成为主体的根本,要想吸引成人积极主动地参与学习,就必须尊重成人的生活需要和自我发展需要,以此为出发点,以尊重的方式组织教学。在教学方式上,教师可以采取讨论式、座谈式、启发式、参与式等教学方式,培养学生的学习兴趣和学习积极性,把教与学的双边活动搞好、搞活;
在教材应用上,教师要加强新建专业和特色学科的教材建设,促使教学容和课程体系改革的成果活化在新教材中,力争编出高质量的教材。

  新课程理念和教学行为是课程改革的双翼,只有将新课程理念转化为教学行为,学生才能得益,只要一旦掌握了课程理念精髓,将会在教学中取得积极变化,收到意想不到的效果。

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