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供销社上半年意识形态工作总结&2020年上半年意识形态工作总结例文

时间:2022-07-29 14:25:03 浏览量:

下面是小编为大家整理的供销社上半年意识形态工作总结&2020年上半年意识形态工作总结例文,供大家参考。

供销社上半年意识形态工作总结&2020年上半年意识形态工作总结例文

 

 供销社上半年意识形态工作总结

 2018 年上半年,县供销社党支部召开了意识形态工作分析会两次,对照意识形态工作责任制及意识形态工作重点任务要求,抓好落实。现将我社 2018 年半年工作落实情况报告如下:

 一、认真落实党政主体责任,统一思想认识 一是建立并完善党支部会前学习制度。党支部会前,领导班子成员均要对近期召开的各种会议精神进行传达贯彻,并组织开展讨论,主要领导结合县社工作进行安排部署。二是认真贯彻中央、省委、州委及县委关于意识形态工作的指示和要求。上半年以来,全体职工认真学习了习近平总书记来川视察重要讲话精神、习近平总书记关于意识形态工作的重要论述、习近平新时代中国特色社会主义思想、省纪委十一届全会精神和县纪委关于进一步严明中央八项规定精神要求严查节日期间顶风违纪行为的通知、中国特色社会主义进入新时代和我国社会主要矛盾发生历史性变化的重大政治判断、《关于印发地方党政领导干部安全生产责任党政同责的通知》、《监察法》等文件精神。并认真研究、分析全系统的意识形态工作形势。三是成立县供销社意识形态工作领导组。由党支部书记、副主任泽仁娜么任组长;主任泽里措、副主任李强任副组长、党支部成员及相关责任股室人员组成的意识形态工作领导小组,明确了党支部的主体责任、党支部书记的“第一责任”、分管领导的“直接责

 任”和党支部成员的“工作责任”。四是将意识形态工作纳入了班子目标管理和党支部班子成员工作的责任内容。

 二、认真落实第一责任,发挥引领带头作用 一是党支部书记泽仁娜么同志高度重视意识形态工作,多次在涉及意识形态工作有关文件上做出批示,进行安排部署,要求分管领导抓好工作落实,并经常到相关股室检查督促工作落实情况。二是党组书记带头狠抓机关干部意识形态工作,及时传达学习意识形态工作有关文件、明确有关要求。对国际、国内意识形态工作的特点、加强供销社意识形态工作进行了专门宣讲,对供销社加强意识形态工作提出了要求。三是党支部书记经常阅看州供销社阳光的主要内容,及时掌握舆情,对机关建立的微信群等进行引导和监督,经常转发正能量的文章供机关干部学习借鉴。四是严格对机关宣传稿件、信息的审核,凡发出稿件均要亲自审阅,加强了对机关宣传阵地的管理,严守宣传纪律。

 三、认真落实分管直接责任,尽职尽责用心工作 一是今年以来,分管舆情工作的机关党支部书记泽仁娜么召开了意识形态工作、网络意识形态领域分析研判会,认真听取州社党组成员和各股室干部对当前供销社舆情工作的情况分析,及时掌握舆情动态。二是在党支部中心组学习中,加入了意识形态工作的学习内容,组织机关干部认真学习习近平总书记关于意识形态工作的重要论述,开展县社舆情导向管理。三

 是加强对县社政务内网的管理和监督,经常查看机关微信等情况,发现问题,及时处理。四是督促相关股室认真做好意识形态工作,不折不扣完成工作要求。

 四、认真落实“一岗双责”,协力推动工作开展 一是党政班子成员认真学习领会意识形态工作文件精神,全面贯彻落实意识形态工作责任制,在思想上明确意识形态工作的重要性和紧迫性。二是加强了对分管股室、党员干部意识形态工作的要求和管理,经常深入基层开展意识形态工作的调研宣讲,督促相关人员,加强对供销社网络平台的监督,对涉及供销社工作的舆情进行检索,发现问题,及时采取措施。三是县供销社党政成员将意识形态工作作为重要内容纳入了 2018年民主生活会发言内容,纳入了年终述职述廉报告。

 五、加强机关意识形态工作,多举措推进工作开展 一是加强了对机关干部的教育,通过召开社务会、支部大会等形式,对意识形态工作进行宣传,大力弘扬社会主义核心价值观,让广大机关干部时刻保持警醒,不信谣传谣,在思想和行动上与党中央保持高度一致。二是加强意识形态工作者的培养,专门挑选了 1 名政治立场坚定的舆情员,及时向宣传部报送舆情,加强对网络的舆情引导。三是加强了对县社微信的管理,专门明确了 1 名机关干部,对网站后台进行监控,防止黑客攻击和“翻墙”。四是加强了对县社召开的工作会、研讨会、讲座、培训等活动管理,对会议的内容、发言、培训材料

 进行审批。

 2018 年上半年意识形态工作总结范文

 为贯彻落实党中央和省、市、县委关于意识形态工作的决策部署和指示精神,牢牢把握正确的政治方向,我局结合当前工作实际,始终把意识形态工作摆在重要位置,今年以来,我局意识形态领域的工作取得很大进展。现将有关情况总结如下:

 一、强化组织领导 XX局高度重视意识形态工作,把意识形态工作纳入干部年度目标考核,与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。认真落实单位一把手意识形态工作“第一责任人制度”,成立了意识形态工作领导小组,实行“一把手”负总责,班子成员各负其责,单位定期分析研判意识形态领域情况,辨析思况有针对性地进行引导。召开有班子成员办公室、XX接待大厅负责人,党员干部参加意识形态领域教育座谈会。大力宣传党的好政策,揭露社会丑陋现象和反动势力的本质,切实把马克思主义“五观”、“无神论”教育、爱国主义教育渗透到党员干部的心里,提高了党员干部对开展意识形态领域工作必要性的认识。

 二、狠抓党员干部学习教育 将意识形态工作纳入党员干部学习的重内容,及时传达学习中央和上级党委关于意识形态工作的决策部署及指示精神,狠抓“XXXXXXXX”主题教育,牢牢把握正确的政治方向,严守政治

 纪律和政治规矩,严守组织纪律和宣传纪律,坚决维护中央权威,在思想上行动上同党中央保持高度一致。通过领导干部上党课,警示教育等方式,不断加强党员干部思想建设工作力度,为单位工作提供理论保障;坚持学习制度,将学理论、学业务、专题知识讲座有机结合起来,努力创建学习型机关、学习型党支部,做到计划、学习、心得和考勤相结合;多次开展学习活动,深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,党的十九大精神,督促全局党员干部职工紧跟时代步伐。

 三、切实做好思想政治工作 一是落实支部书记上党课制度。局领导班子成员模范践行社会主义核心价值观,以身作则,率先垂范。1-6份开展支部书记上党课活动4次。

 二是抓好道德建设。积极参加上级组织的道德大讲堂活动,通过学唱红歌、缅怀革命先烈、宣讲典型事迹,组织开展建党97周年系列活动,进一步提高了干部职工的道德水准。

 三是营造人人参与的氛围。通过召开会议、播放和悬挂宣传标语等形式,进联系村,广泛动员干部职工积极主动地参与文明单位创等形式。同时,结合XX工作特点,充分利用网站、QQ等“两微一端”新媒体平台,积极宣传活动动态和好的做法,提升干部职工参与热情。

 四、坚持正确舆论导向 牢牢掌控网络意识形态主导权,做到“把手”亲自抓网络意

 识形态安全。建立单位党务政务公开制度,认真开展党务政务公开工作,依托“XX专网”、“XX门户网站”信息,及时做好重要节点、敏感时期和群体性涉访问题舆论监管;建立重大XX问题舆情风险评估机制,及时搜集、研判、处置可能引发群体性事件和社会动荡的言论。

 一是努力构建做好意识形态工作的新格局。深刻认识意识形态工作的极端重要性,努力健全完善由党支部统一领导、齐抓共管,共同提高意识形态工作的新格局,牢牢掌握意识形态工作的领导权、主动权、管理权和话语权,切实把意识形态工作摆上重要日程。

 二是努力在创新意识形态工作方法上下功夫。局党支部不断探索新的方法,善于把党的理论、路线、方针和政策的宣传教育与规划工作紧密结合起来,充分运用个别谈心、耐心疏导、平等交流、民主讨论等方法,注重人文关怀和心理疏导,使意识形态的宣传教育工作做到入情入理、潜移默化。

 三是努力完善好党建工作的新理念。做好意识形态工作,抓好党建科学部署工作。年初,按照县委、县机关工委党建工作总结要求,组织全局党员干部围绕新形势、新要求下党建工作的重点,周密谋划了全年的党建工作。从完善党建工作例会、开展“三会一课”等方面入手,制定了组织、宣传、纪检等工作计划,致力于促进党建工作规范化、常态化、制度化。详细分解工作责任。明确了班子成员党建目标任务,在班子内部,进一步明确

 党建工作分工,支部书记负总责,班子其他成员结合分工抓好分管工作范围内的党建工作。

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