乡镇疫情期间存在问题3篇

时间：2022-05-31 15:35:04 浏览量：次

乡镇疫情期间存在问题3篇

乡镇疫情期间存在问题篇1

　　1资料与方法

　　1.1一般资料乡镇疾病预防控制工作面临严峻的挑战，为此，本文研究选用重庆市涪陵区34个乡镇卫生院（职工医院）作为研究对象，对于乡镇疾病预防控制工作的人员结构、设备情况、主要工作内容进行整理。

　　1.2调查方法对重庆市涪陵区34个乡镇卫生院（职工医院）的调查包括以下几方面：第一，档案调查形式。针对在某一时间段内的人员、工作情况进行查阅，相关的档案并进行整理。第二，问卷调查形式。对特定时间内的乡镇卫生院（职工医院）工作的情况进行问卷的调查形式。

　　1.3分析方法回收调查问卷作统计分析。

　　2结果

　　第一，在34个乡镇卫生院（职工医院）从事疾控工作的173人中，文化程度在高中及中专有46人，占27%；工作年限5年内的有59人，占34%；初级职称有124人，占72%。

　　3讨论

　　3.1乡镇疾病预防控制工作面临的挑战

　　3.1.1疾控工作难度大要求高疾病控制工作近些年来面对的困难越来越多，传染病的流行更为广阔，传染途径也更多，加上流动人口的现象严重，区疾控中心的工作强度越来越大。面对这样的情况乡镇卫生院（职工医院）的工作难度自然加大，对控制的要求也越来越高。同时，目前很多新型传染疾病没有先例可循，且潜伏性较长，这样就使得无症状带毒者与一般人一样生活、活动，容易引起病毒传播，加大了防控工作的难度。由这些问题可以看出，疾控工作应该在进行治疗管理的同时，尽快加强对有症状病例的病例监测力度。

　　3.1.2乡镇疾控人员结构不合理通过本次调查研究可以发现乡镇卫生院（职工医院）工作人员的结构呈现出不均衡的状态，具体表现在：①疾控工作人员较少。由于多数乡镇单位，疾控工作人员的绩效基本是单位的较低水平，任务又重，考核又严，多数医务人员不愿意投身到乡镇的疾控工作之中，这样就是使得疾控工作人员占整个医务人员的比例较小。②学历不平衡。乡镇疾控人员结构不合理的情况，还表现在学历方面，所有工作人员中高中及中专、大专、本科等学历程序出各占30%左右的现象。如此不平衡的情况会使得对工作人员的培训出现困难。③工作人员年轻化。通过本次调查研究可以看出，从事疾控工作5年内的最多，这些都说明由于基本公共服务工作的开展，单位为了充实疾控队伍，新纳入的不少工作人员。未受过疾控业务工作的培训，疾控工作的扎实开展也会受到影响。④信息管理人员多为兼职人员。

　　3.1.3重庆市涪陵区34个乡镇卫生院（职工医院）设备投入不足通过本次调查研究可以看出，重庆市涪陵区34个乡镇卫生院（职工医院）设备投入不足，一般都不会设置听力计、查验血设备、B超、突发事件应急检测处理车、疫苗运输车等设备。这样的情况会使得疾控工作中的某一环节的容易出现缺陷，不仅影响本地区，甚至会影响更大范围的疾病的预防和控制。

　　3.2乡镇疾病预防控制工作完善举措

　　3.2.1完善疾病预防控制体系为了解决目前疾控工作难度大、控制难等情况，必须要尽快完善疾病预防控制体系。预防体系的建设必须要建立健全规章制度和工作程序，加强质量控制。其次，要建立起预防体系，确保出现传染疾病后能够及时进行控制，预警要以宣传为主。例如：春季是麻疹、流感、水痘、流行性腮腺炎和风疹等呼吸道传染病的流行季节，乡镇疾控要启动传染病预警宣传体系，告诫市民减少去公共场所的机会，养成勤洗手，勤晒衣被、晒太阳的习惯，室内经常开窗通风，做好防护措施。尽量不要携带幼儿去人多的公共场所，不要携带孩子去医院探望病人，减少孩子感染传染病的机会。又如：6月进入食物中毒好发季节，食品操作生熟不分、交叉污染和加工人员带菌操作是引起食物中毒的主要原因。因此乡镇疾控（卫生院/职工医院）要在集体单位食堂以及餐饮业进行宣传，加强食品卫生管理，注意食品操作卫生，防止生熟不分交叉污染食品。总之，要真正建立起有责任、有竞争、有激励、有约束、有活力的内部运行机制。

　　3.2.2强化内部培训管理疾控人员结构不平衡的现状转变，首先必须要重视强化内部培训和管理，对于学历较低的人员要鼓励他们进行再进修，并争取每年选送人员进行上挂学习，提升本职工作能力。其次，要争取更多医务人员投入到乡镇疾病控制工作之中。最后要加强管理，实现责任制，确保疾控工作落实到个人，完善考核体系，将工作目标细化、量化，责任到人，做到工作任务有部署、有检查、有奖惩，提高主观能动性，激发职工全心全意投入自己的精力。

　　3.2.3增加设备投入乡镇单位应加大对公共卫生的经费投入，确保疾控工作在乡镇的有效开展。如听力计、查验血设备、B超、突发事件应急检测处理车、疫苗运输车等设备，尤其是在信息网络建设方面，更应加大投入，确保信息畅通，资源共享，提升卫生应急反应力，以保障疾控工作得以顺利实施。

　　综上所述，乡镇疾病预防控制工作仍然存在疾控工作难度大要求高，乡镇疾控人员结构不合理，乡镇疾病控制设备投入不足等情况，为了解决这些问题必须要完善疾病预防控制体系，强化内部培训管理，积极增加设备投入。

　　参考文献

　　[1]殷国兰.论疾病预防控制工作中档案的有效组成[J].中小企业管理与科技（上旬刊），2013，07：107-108.

　　[2]记者：黄育南，通讯员：薛静云.为群众健康保驾护航[N].驻马店日报，2013-06-25006.

乡镇疫情期间存在问题篇2

　　各乡镇（街道）、各部门（单位）、产业园区、各工作专班：

　　近期疫情形势严峻复杂，呈现点多、面广、频发等特点，波及全国各地多个地区，外防输入压力持续增大。为贯彻落实全国、XX省、XX市相关会议精神，进一步加强XXX疫情防控和疫苗接种工作，现就相关事项通知如下：

　　一、从严从紧，全面强化防控措施。

　　（一）风险人群情况要“清”。一是加大对区域内密接、次密接人员的排查追踪管控工作，对排查出的密接、次密接人员，严格执行14天集中隔离医学观察措施，发挥“三公（工）”流调溯源作用，准确掌握密接者、次密接者等风险人群活动轨迹，阻断疫情进一步传播。二是严格落实中高风险地区入X人员社区（村）、单位报告制度，对有中高风险旅居史的人员，在入X时必须持有48小时内核酸阴性证明，同时实施7天居家健康监测和2次核酸检测措施。在内蒙古、甘肃、陕西疫情有效控制前，将区外入X人员“双核酸”措施中入红后核酸检测时限标准由48小时内完成提前到24小时的提级管控。三是对低风险地区入X人员，要严格执行“双核酸”“双报告”制度。

　　（二）重点领域防控要“严”。一是各行业主管部门要加强对工业园区、酒庄、企业、宗教场所、养老院等重点场所的防控，严格执行“两温一码”、通风消杀等措施，严防风险隐患。做好

　　社区、厂区、校区、园区“四区”和农贸市场、大型商场、文化广场、宗教活动场所“四场”和室内密闭场所“一室”的防控措施，严格“两码一温”查验环节，做好室内通风、环境消杀，减少聚集性活动。二是项目建设单位要对外地来红务工人员进行全面摸排，做到底数清、信息明，严格落实“双报告”制度，确保所有务工人员得到及时有效监管。加强每日健康监测，做好测温、验码和信息登记，规范落实佩戴口罩、洗手消毒等常态化疫情防控措施。三是加强对物流运输行业的监管力度。市场监督管理分局、工业信息化和商务局等主管部门要加大“三个停止”措施落实力度，严格抓好邮件快递检测管理工作，完善入红快递、邮件管理措施，督促指导快递企业严格落实消毒、检测等制度，规范工作流程，防止交叉感染，全面消除物传疫情风险隐患。四是开展进口冷链食品及相关从业人员风险排查和整改专项行动。对本地进口冷链食品及相关从业人员进行排查，严防新冠肺炎疫情通过进口冷链食品输入风险。重点摸排搬运、装卸、掏箱、库管等高风险岗位人员闭环管理，以及贮存进口冷链食品的冷藏冷冻库（包括进口冷链食品集中监管仓、第三方冷藏冷冻库、自建自用冷藏冷冻库以及冷链物流企业、农贸市场、食品生产企业、商超餐饮等场所冷藏冷冻库）入库货物管理和防控要求等落实情况。五是加强交通卡口的防控力度。“三站一口”要严格查验所有外省（区、市）来红返红人员“两码一温”及48小时内核酸检测阴性证明，确保不漏一车、不漏一人。盯紧通过站点车辆，对于部分自外省区来红返红车辆（含长途客车），要严防车辆和人员通过其他通道未经查验入红。“三站一口”工作人员要及时学习掌握上级部门发布的疫情防控政策要求，坚决杜绝涉疫风险人员漏管漏控。切实充实“三站一口”工作力量，压实工作责任，启动战时机制，做到严格管控、规范查验，全力保障和维护我区疫情防控平稳形势。

　　（三）重点人群防控要“实”。一是对大型商超、冷链物流、学校保安保洁、养老院服务人员、餐饮业服务人员等重点岗位人群，要严格执行每日健康监测、个人防护和作业环境消杀。加大核酸检测频次，坚决防止内部防线失守。二是对各医疗机构包括小诊所医务人员、药店工作人员定期开展核酸检测。三是全面梳理长途客运、货运司乘人员信息，定期组织核酸检测。对火车站、高铁站、汽车站工作人员进行梳理分类按照风险等级增加核酸检测频。四是对有外地通行史的大货车司机进行拉网摸底排查，加强对该类人群的疫情防控宣传力度，到过中高风险地区的人员暂缓返红。

　　二、应接尽接，着力推进疫苗接种。

　　（一）精准摸排，撒开“搜索网”。各乡镇（街道办）要精细精准做好“三类人群”摸底统计，充分运用大数据手段，在区域内全面开展“网格化”精准摸排登记，按照属地管理就近就便原则，组织乡村干部等人员，开展“敲门行动”。按照村不漏户、户不漏人、逐户敲门、逐人核实，对“三类人群”中未接种人进行“点对点”动员，提高目标人群接种意愿，确保应接尽接，打通疫苗接种“最后一公里”。

　　（二）精细研判，织密“接种网”。卫生健康局要对摸排后上报的不适宜接种人群进行“一对一”分析研判，除妊娠期、哺乳期妇女、患急性疾病、严重慢性疾病和发热者等特殊人群外，要对符合接种标准的人员实现应接尽接。同时加强医务人员培训，熟练掌握接种技术、操作规范和注意事项，做好疑似异常反应监测和应急救治，保障疫苗接种安全。

　　（三）积极动员，下好“一盘棋”。工业信息化和商务局、教育局、民政局、宗教局、审批服务管理局等行业主管部门，要主动摸排商超、学校、养老院、宗教场所、政务大厅等行业人员疫苗接种情况，将摸排结果积极反馈乡镇（街道）。积极承担疫苗接种宣传引导工作，结合行业特点，创新宣传方式，动员行业人员应接尽接，形成部门联动合力，下好疫苗接种“一盘棋”。

　　（四）内部强化，拧成“一股绳”。各党政机关企事业单位要对本单位在编和临聘人员进行全方位摸排，了解疫苗接种情况。进行深度动员，要从讲政治、顾大局的高度出发，保证各党政机关企事业单位工作人员实现全面接种，从内部拧紧疫苗接种“一股绳”。

　　（五）重点梳理，实现“全覆盖”。各乡镇（街道）、行业主管部门要对企业员工、行业服务人员、外来务工人员疫苗接种情况进行全盘梳理，做到不漏一人，实现疫苗接种各行各业、各类符合人群全覆盖。

　　三、群防群控，加大宣传引导力度。一是加大疫情防控措施宣传，切实增强“健康第一责任人”的意识，严格落实戴口罩、勤洗手、常测温和“一米线”等个人防护措施，出现发热、干咳、咽痛等症状，应及时到医疗机构发热门诊就医，途中避免乘坐公共交通。二是加大疫情动态宣传，倡导群众合理安排出行，尽量减少跨区域流动，非必要不前往涉疫地区，确需前往的要做好个人防护，出发前及时向所在社区（村）和单位报告，返回后按要求落实管理措施。三是加强疫苗接种政策宣传。各行业要根据属地和行业特点，创新推出通俗易懂的宣传方式。充分利用微信平台、公众号、宣传栏、电子屏等将一些接种意愿不强、犹豫不决的接种对象发动起来，全方位进行疫苗接种宣传动员工作。

　　四、压紧压实，严格落实督导检查。

　　区委、纪委、政府督导组要将疫情防控和疫苗接种纳入督查范围内，扎实开展定期、不定期督查检查，确保各项工作落实到位。要较真碰硬，敢于亮剑，对在疫情防控和疫苗接种中重视不够、落实不力的部门（单位）主要负责人进行约谈问责。

乡镇疫情期间存在问题篇3

　　读书和学习是在别人思想和知识的帮忙下，建立起自我的思想和知识。下面是课件网小编为您推荐乡镇企业复工复产疫情防控措施落实检查情况报告。

　　一、检查组织实施情况：

　　接到上级通知后，XX镇疫防控应急指挥部立即召开会议，会上制定了《企业复工复产疫情防控措施落实检查工作方案》，同时共成立了16个检查组，对辖区141家复工复产企业进行逐一检查。一组由分管工业的班子成员带队，负责检查XX镇18家规模以上工业企业；二至十六组分别由15个社区书记带队，负责检查各自辖区内的非规模以上工业企业。

　　二、检查的主要内容及存在问题：

　　检查组对照《低风险地区企事业单位复工复产疫情防控措施检查表》，通过认真查看企业的生产场所、员工食堂和宿舍、以及员工及车辆出入台账，对复工复产企业的员工流动情况、员工身体情况、员工用餐管理、员工宿舍管理、工作场所通风换气、工作场所消毒杀菌、疫情防控知识科普宣传、个人防护以及企业应急处置能力共九项防控措施的落实情况进行了检查。经查看，我镇141家复工复产企业均按规定落实了疫情防控措施。

　　三、下步措施：

　　当前疫情防控形势仍然严峻复杂，XX镇将切实提高政治站位，坚持底线意识，严格落实疫情防控各项措施，筑牢群防群控防线，坚决打赢疫情防控的人民战争、总体战、阻击战。持续严格落实“五把关、四到位、三落实”机制，有序稳妥推动企业复工复产。针对疫情防控的薄弱环节，补短板、强弱项，坚决做好疫情防控工作。一是要进一步加大重点人群摸排力度，迅速组成隔离专班，对重点人员集中隔离，对确诊病例、疑似病例应收尽收，坚决防止疫情蔓延。二是要进一步压实联防联控责任，压实干部责任，做到责任包干到位、落实到位，广泛发动群众，形成工作合力，有序打赢这场疫情防控阻击战。三是要进一步加强重点场所管控力度，对农贸市场、卫生院等人员活动密集场所加强日常管理，规范消杀、管控。四是要进一步提升宣传覆盖面，确保宣传不留死角、不留盲区。五是要进一步加大物资保障力度，做好检测物资、消杀物资筹措工作，确保疫情防控需要。六是要进一步做好乡村清洁，营造整洁干净的乡村环境。七是要进一步压紧压实复工复产企业包干责任制，加大服务扶持，督促企业按规程尽快复工复产。