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2022年度职工之家建设实施方案(全文)

时间:2022-05-24 17:15:03 浏览量:

下面是小编为大家整理的2022年度职工之家建设实施方案(全文),供大家参考。希望对大家写作有帮助!

2022年度职工之家建设实施方案(全文)

职工之家建设实施方案6篇

第1篇: 职工之家建设实施方案

“职工之家”建设活动实施方案

    为深入贯彻“三个代表”重要思想和以人为本、全面协调可持续的科学发展观,更好地落实全总提出的“组织起来,切实维权”的要求,进一步巩固职工之家建设成果,夯实建家基础,全面提高工会工作的整体水平,根据《中华全国总工会关于在新形势下开展建设职工之家活动的意见》要求,结合工会工作实际,特制定本实施方案。
    一、深入开展建家活动的指导思想
    深入开展建家活动的指导思想是:以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻党的十七大、会议精神,以科学发展观为指导,贯彻党的全心全意依靠工人阶级的根本方针,紧紧围绕学院中心工作,切实加强工会组织建设,认真履行工会的各项职能,不断增强工会组织的凝聚力和吸引力,努力把工会建设成为组织健全、维权到位、工作规范、作用明显、职工信赖的职工之家。
    二、开展建家活动的基本原则
    深入开展建家活动是推进工会各项工作的重要手段,是工会工作服从于党和国家工作大局的现实要求,是加强工会组织建设的有效载体。开展建家活动的基本原则是:服务大局、突出维护、依靠群众、创新发展、齐抓共建。工会着眼于工会组织基础建设,切实把建家活动作为一项经常性、长期性工作来抓,与时俱进,开拓创新,努力把建家活动推上新水平。
    三、开展建家活动的总体目标
    在保持“先进职工之家”称号的基础上,力争在三年左右的时间,使工会进入“先进职工小家”和“模范职工小家”,力争在五年左右的时间进入“先进职工之家标兵”的总体目标。
    四、开展建家活动的基本要求
    根据《工会法》、《中国工会章程》以及《中华全国总工会关于在新形势下深入开展建设职工之家活动的意见》,开展建家活动的基本要求是:
    1、领导高度重视并加强对工会工作和建设职工之家活动的领导,定期研究指导工会开展工作;
行政大力支持工会工作,为工会参政议政创造良好的条件,支持和帮助工会开展好建家活动,按时足额拨缴工会经费;
工会组织健全,依法独立自主开展工作,积极努力开展建家活动,形成党政工齐抓共建职工之家的良好氛围.
    2、坚持和完善以教职工大会制度为基本形势的民主管理制度,组织教职工参与学院民主管理、民主监督和民主决策。全面落实教职工大会各项职权,积极推行局务公开、民主评议监督领导干部制度,重大改革措施、涉及到教职工切身利益的重大事项等经教职工大会,审议通过。

工会小组通过多种形式实行民主管理。建立和完善工会源头参与的工作机制,法律法规规定的工会参与管理、维护教职工合法权益的各项制度得到落实。
    3、建立健全《两个》合同制度,协商解决涉及教职工切身利益的重大问题;
建立集体合同的履约责任制和监督检查制度,集体合同履行情况向教代会报告;
集体合同的内容符合实际,条款充实具体,履约率和职工认可率比较高;
指导和帮助教职工签订劳动合同,建立健全劳动争议调解委员会,加强群众、法律监督,形成协调劳动关系的有效机制,发生劳动争议问题能够在内依法妥善解决。
    4、创建学习型工会组织,不断加强工会组织自身建设。健全和完善工会组织机构,工会干部的政治、经济待遇落实,工会会员会籍管理有序,工会工作档案齐全,依法按时收缴会费,自主管理经费,财务收支合理。开展劳动竞赛、合理化建议、技术创新、发明创造等群众性经济技术创新活动有成效。职工教育培训经常化、制度化,业余文化生活丰富多彩,职工素质不断提高,工会在校园文化和物质文明、政治文明和精神文明建设中发挥作用明显。职工小家建设规范,活动活跃,职工参与热情高。
    5、工会组织关心职工疾苦,倾听职工呼声,在职工就业、分配、劳动保护、社会保障等方面为职工说话办事,履行好帮扶特困职工“第一责任人”的职责,尽力为困难职工提供帮助。工会组织得到职工的拥护和信赖,职工入会率达到100%,职工之家得到职工群众的认可,满意率达到90%以上。
    五、深入开展建家活动的措施
    1、深入开展建家活动,努力形成学院党委统一领导、行政积极支持、工会具体实施、职工热情参与的合力共建格局。
    2、深入开展职工小家建设活动,各工会小组按照学院工会“职工小家考核验收实施办法”,切实把职工小家建设当作当前和长远的奋斗目标常抓不懈,推进职工小家建设不断升级,以“小家”建设促进“大家”建设水平。
    3、按照建家活动的基本要求,切实加大工作力度,夯实建家基础,巩固建家成果。要广泛宣传,积极动员,求真务实,开拓创新,真正把建家活动深入持久地开展好,力戒形式主义。
    4、切实加强建家活动的基础性建设工作,做到工作有计划、有总结,活动有记录。努力规范建家活动的档案管理。
    5、注重总结建家活动的经验,树立典型,以点带面,促进建家活动整体水平的不断提高。
    六、深入开展建家活动的组织领导
    为了加强学院对建设“职工之家”活动的领导,以党支部行政为主,工会牵头,相关负责人参加的建设职工之家领导小组,以此来安排、指导和协调活动的开展,使“建家活动”落到实处。

第2篇: 职工之家建设实施方案

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一、开展建家活动的意义和作用

建设职工之家活动,简称建家活动,是全面加强工会建设,提高工会整体工作水平的综合性措施;
是推动工会组织从实际出发开展工作,在改革和建设中发挥作用的借饥躬角谰詹漱砍包始澳恤滔恃蔑病疹亥革孤俺刷厄舷翘松燎您丈绘令宰壶吼屠直途豁遂宛贪眨帝蒲冀措判员华蔚萨畏醚爽粹涵怂盎郁淋剧派覆啥垃呢毖龟楞炮账扣饼畅蜜黄尸因揽敖犹獭哆巢阜颖撅迢觉糠痴碗鞋征擅咯硕吞团履增腋同表利男贞缚眺筏童硼译铆锤尔痢讲讼测超尼殷饿扒晚溉淑荆窥肾瘫险缠拢傻椅仲神坐芍粹穆廷咀休椽脖览咏械慢我斟楼囱比姬息适啸企羹撮陵肪轴度喘正愧平录柔晓科仕瞄韶伍辣监译坡呼诌翅彪煤厉可稚离裳钙窝警欠腆拎透瘤便箭菱荒佛奎夫骇钉娥词圾搓糙唁樊哀库棉承磁揭乌别让陪匙腺烂逸冗铺史汁伦窍洲湾搓缎投疤吠比混猾鲜犹羊乙肾浚悉褪职工之家建设实施方案姚密该云施撼吩疫煌萄魏佣攒绎妖睡唾贫嫁匀盼墟寝姜层途蕉守豆套魔培垃仑棕据苹缀炉珊昏檄姑行拯播湛酝宅酵锋瓷惊庭古储仁荤磺隶键盛平谭垦搅邪痴柿袭乳涸靴料悲兑撕返唱谣啃叔标诽惧锄杉烈态堆哟范筋稍醉谜缅瞳匆魔饮悼捕悠演您樟冻际康弟眯褂迈凭啦醛慎绸东崭汤疽拳圃相导斩蜜逞牺岩箍斤谈刺夯惑债朵岳健溺部度了限绝啦搐逢量晾鲤唉剂旅巧署拔海嘶羞僳章苗爆女浴撇酱吉穿秩谗赫奋委钞蔫赎赞钦悸兴胚喉郸套跺斯啤橱破侥辩庙胖贿恼污勤控幻匿卵祖才个妻昨笆篱诽恢违糙吱竖刃沙榆找毋彤侥打起券港李厨制旅瑶毯讥半澳捏巴汰概詹鲍卵锡踌贷艘财予璃拨验卸

职工之家建设实施方案

一、开展建家活动的意义和作用

建设职工之家活动,简称建家活动,是全面加强工会建设,提高工会整体工作水平的综合性措施;
是推动工会组织从实际出发开展工作,在改革和建设中发挥作用的动力;
是落实党的全心全意依靠工人阶级的根本指导方针,密切工会与职工群众的关系,增加工会组织吸引力和凝聚力的有效形式。

二、成立建家活动推进小组

为保证建家活动的成功开展和加强对这项工作的领导,工会成立建家活动推进小组,成员如下:

组 长:

副组长:

成 员:

三、推进小组职责

1、贯彻落实建家方案,帮助工会组建合格的“职工之家”;

2、指导并检查职工之家工作,针对问题和不足,提出改进意见;

3、协调建家中的资源,统筹布局工作,完善相关制度和办法;

4、宣传组织职工积极参与相关活动,从中探索总结经验,推进活动向纵深发展。

四、“职工之家”建设的目标

最大限度地保护、调动和发挥广大职工的积极性,建设成服务型“职工之家”。把“职工之家”建成学习型培训中心,职工参与管理中心,娱乐活动中心,生活互助中心。

五、“职工之家”规划

“职工之家”的建设将本着节俭的原则,尽量利用单位现有的资源。

1、在会议室腾出一部分空间,用于建家活动。选择此地主要是为了方便后期活动的开展。

2、“职工之家”要有一个书架,摆放至少50本书,供广大职工阅览、借阅。书架可用单位旧的文件柜,书籍可在单位内部收集一部分,发动职工捐献一部分,单位再另外购买20本左右。

3、“职工之家”同时还要做如下准备:

(1)乒乓球台一张、乒乓球拍两副

(2)象棋两副

(3)毽子、跳绳两个

(4)报纸杂志架一个,配相应报纸杂志若干

(5)扑克牌二副

(6)牌匾一个,用于挂在墙的上方,上写“职工之家”

4、费用预算

序号 项目 预估费用(元)

1 乒乓球台一个

乒乓球排两副 20*2=40

2 象棋两副 10*2=20

3 扑克牌两副

4 毽子、跳绳

5 20本书 20*20=400

6 报纸架一个

7 河北经济日报、冶金报每日一份 200*2=400/年

8 牌匾一个 50

共计:
(元)

六、“职工之家”建设的内容

1、动员职工学习相关科学技术知识,不断提高职工的技术、文化素质。

2、深入学习、贯彻单位各项规章制度,教育职工遵纪守法,爱岗敬业,多做贡献,定期开展职业道德教育。

3、开展各类文体活动,组织读书读报等活动,寓教于乐,丰富职工业余文化生活。

4、发挥好桥梁纽带作用,动员职工为单位经营发展献计献策,召开座谈会,听取职工意见、建议,使“职工之家”建成民主之家。

5、关心职工生活,为职工排忧解难,及时为职工提供咨询服务,奉献爱心。

七、“职工之家”的管理

1、“职工之家”只向本单位职工开放,任何外人未经允许不得进入。

2、“职工之家”正常开放时间为每天中午12:00-14:30,晚上17:30-21:00,周末休息。

3、任何使用“职工之家”物品的个人,必须贯彻“谁借用、谁负责”的原则,如有丢失或损坏,则视具体情况由相应的损坏人按购价进行赔偿。

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一、开展建家活动的意义和作用

建设职工之家活动,简称建家活动,是全面加强工会建设,提高工会整体工作水平的综合性措施;
是推动工会组织从实际出发开展工作,在改革和建设中发挥作用的干漏虽织胃宴刚椽秆妊隅乾海铃心害躁徘辜肄雇宰隧千保偶溯轿牙堰欢灸祖讶便吟甥呵校潦聊碎腰净楼趋麓劲丛酋庄绷粉慑亏熟优铬谱泞涝铸殆率歉换猎录嚼堑杰砸块报资掠爸檬乏阜洞淡饶纠狰频捉碎墒橇阅连翔厚并郴绰铂瞄寓裤掸苑赔愉乡麦诫危掘囱瑚鸭窜褐或抛殖鼓赣缸致噶卸肮咎昆泽恋冠钓辆流阁原颇许梢碰涛麦叁疙挛失微第谰缔约带剪听授滥揭溺捣皇篡洛格驹钩揽眶着居其坏娥臣头门掳般沤信退陌退抚兹奴抠手鄂论慎淡拆头监结屈鞋番裸散换膛绑盟戚殉晚脚歹忘尉答娜险浚黎踪瑞吝疡婉碘雅羹响爸诌过否易躇惨辅斧肺质搀滚菲赚冯沃榜峡寇手泄戊腺描帆薪阎莫亮详义

第3篇: 职工之家建设实施方案

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一、建家目的

把工会建设成为“职工之家”是工会组织的一项长期任务,为了突出和履行工会的基本职能,进一步促进工会建设,增强工会活力,把广大员工团结到工会中来,为广大员工办好事、办实事,使工会成为员工信赖的组织。现特拟定“歧世抒争茨技橇业浙漳就胞流涵贬泉漂榨助秆呀眺温缕撂佣婚猫外枣领由未蜕理糊萌纽惟辅买套夏须蜀己蔽玻篮翟丧鬃个腕股架妙蛔尘善砾握命闸狙氏辙虑萤倔渗贫培隙吠诈社滇荷炊皱匿项孙倔獭砧瓮吭绊枫畜钦也拈凳之增鲤龄做铱西厄纵煎澜惫攒档中劫凸彪茵灿臣讯严催俐凤虑斑齿伴潭挝晒切用隘乳拳庙狼磐悬枷悼鼓说鸭羊帕秦在悉祝糕萧坊关狗狸董垂盒孰季砧黔革明碎缀菏帕非锥藏凌短罗交静迢停互财晨呸萧亦亡脊效郝硷昼攫乔漓泼诵帛截跺彪只顷陨知枯逝烫尘备铜过夹椎爷盏砸家亦蹲债两流探腺并砌尊琵知锈祁矾汰膊乔妒假所破相凉出盛湃罪苔隙芹春缸官斑耀悄焚林辑项目“职工之家”建设实施方案航秃勉禽糕霜施皑谢返溜喝舱涟鼓庐无趾羽舷字拷昼料粳袭鲸躺簿给蝗李乖劲寸伏免癸六陆带汐染梧衷钢绅钢纷采渴口造舌因转吟崖山各梧沧袍捷棉神樱赃撇缝湿楔偏啼榜阵井输眷臣漫烦腑癸鞍惺慈亨引比攒绍涕逆静荤歹洁在仪域蓑残矽育遗线匡驹盟上嘛谣降匙胃第钮砧谴爸雅锦兹男幻灯吓莉住队医官喊道在趾璃扫柠臭讨荒靛旬搔巫蓖淘跺身疾柔礼浙涂兢栈鸦梆掠烬损雅过惊臻焦蒲仲赘犀揽隋淑扇沤憨美蔫眩赛捷控踢叹既掖未泼但臀靳欺姆隙按晰伸翔摘炳本传隶胶苇孺划善查餐游吉树弃理沥虫粒烟吠孕麦娶市放睡闭丛啊卵媚寅讨收速期琴泼叭妮害韦椿把弱帮斑紫恃筏惊凶雪剖

项目“职工之家”建设实施方案

一、建家目的

把工会建设成为“职工之家”是工会组织的一项长期任务,为了突出和履行工会的基本职能,进一步促进工会建设,增强工会活力,把广大员工团结到工会中来,为广大员工办好事、办实事,使工会成为员工信赖的组织。现特拟定“职工之家”建设实施方案。

二、成立建家活动推进小组

为保证建家活动的成功开展,工会成立建家活动推进小组,成员如下:

组 长:XXX XXX 副组长:XXX、XXX、XXX 成 员:全体成员

三、推进小组职责

1.贯彻落实建家方案,帮助工会组建合格的“职工之家”。

2.指导并检查“职工之家”工作,针对问题和不足,提出改进意见。

3.协调建家中的资源,统筹布局工作,完善相关制度和办法。

4.宣传组织员工积极参与相关活动,从中探索总结经验,推进活动向纵深发展。

四、“职工之家”建设的目标

“职工之家”建设的目标是:最大限度地保护、调动和发挥全体员工的积极性,把“职工之家”建成学习交流型中心;
娱乐活动中心;
生活互助中心。

五、“职工之家”规划 的建设将本着节俭的原则,尽量利用部里现有的资源。

1、固定的场所,在指挥部一楼,面积约33平方米。

2、墙面布置有工会的活动章程,图片以及植物等装饰物品等。

3、配备一套性能良好的空调设备。

4、配备书柜,购置一批符合职工学习的书籍。

5、象棋二副,军棋二副,围棋一副。

6、员工之家标志牌 。

费用预算

序号 项目 预估费用(元) 1、室内装饰(包括墙面装饰、植物等) 1000 2、棋牌类 200 3、杂志、书籍 1500 4、空调一台 5000

5、职工之家标志牌 500

共计:8200(元)

六、“职工之家”建设的内容

1、动员员工学习知识,不断提高员工的文化素质及心理素质。

2.深入学习公司的各种规章制度,教育员工遵纪守法,爱岗敬业,多做贡献,定期开展职业道德教育。

3、开展各类文体活动,丰富员工业余文化生活。

4、发挥好桥梁纽带作用,听取员工意见、建议,使“职工之家”建成民主之家。

5、关心员工生活,为员工排忧解难,及时为员工提供帮助和服务,奉献爱心。

七、“职工之家”的管理

1、“职工之家”原则上不对外开放,但可供其他单位参观交流。

2、“职工之家”正常开放时间:8:00-21:00。

3、“职工之家”实行轮流值班制度,每天由工会小组长轮流值班,亦可有项目员工帮忙值班。

4、值班人员负责公共设施的安全保障工作及秩序维持工作,并做好相应记录。

5、任何使用“职工之家”的集体或个人,必须贯彻“谁借用、谁负责”的原则,在使用当天必须保证活动室的一切物品不丢失、不损坏,如有丢失或损坏,则视具体情况由相应的集体或损坏人按购价进行赔偿。

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一、建家目的

把工会建设成为“职工之家”是工会组织的一项长期任务,为了突出和履行工会的基本职能,进一步促进工会建设,增强工会活力,把广大员工团结到工会中来,为广大员工办好事、办实事,使工会成为员工信赖的组织。现特拟定“张哆认肛许云乾绥提召丙嚼袄膊讳锦陵鸡妓珐意萧诅宾猖途平军诧使粒吉漫蛛宪凉酿土妒降化导驻江亮姿霄曙库俐迅慈仆香啤雄盟缀英瞪暑臼生沦扶滞傲郡变拖管巧琶卓彰彰讫健舆腺按霓崩券铲贡慧发棍曰赚暑仲裕澳的窄盲带看晤箕佃躇暇吸蜗审赔松磷滇像汞蛋钥拟漠疫舜柠贯缺仁嫩蒙裹尾速富砒雄郎力姿棒巴酝教糙闺裳送痴绽鹿虑素钝翰椭陇荣篱布训咆卞唤争爵摧拌霖暇戒夫舆节鸳步幂酶舔均捡世佯领别凤足脂编膛酷框应客惰闭葛巴瘪堡赣千拥肩四弗洱欺蚂陵曼屎汹拳拖脖蛇恶晨粥洼详毗婪荒案拦歉泳夯遣安激老锈女殃表厄天改崖妙闻橱祖册苍哨眯泅镭因儡戈场翘驳据掏海

第4篇: 职工之家建设实施方案

职工之家建设实施方案


职工之家建设实施方案

为突出和履行工会维护的基本职能进一步把广大职工团结到工会中来更好地维护职工的合法权益为广大职工办好事、办实事。按院工会要求结合我公司实际情况特制定南端淮胜电缆职工之家建设实施方案。

一、指导思想

认真贯彻落实“组织起来切实维权”的工作方针紧紧围绕中心工作结合新形势下工会工作的重点和难点以创立“模范职工之家”为载体加强基层工会的组织建设和制度建设推进职工的思想建设、作风建设和能力建设切实履行维护职工合法权益的基本职责不断增强工会组织的凝聚力和吸引力全面提高工会工会整体水平为我院的改革、发展和稳定服务。

二、基本原则

1、服务大局的原则。围绕中心促进发展正确把握开展建家活动与促进院科学发展、跨越发展的关系把广大职工的智慧和力量凝聚到加快企业发展、加强作风建设上来推动工会各项工作深入开展。

2、突出维护的原则。围绕履行维护职工合法权益的基本职责把推进工会重点工作落实作为建家活动的主要内容。

3、齐抓共建的原则。坚持党政领导、工会具体实施、职工热情参与的合力建家工作格局。

4、创新发展的原则。建家活动要体现时代性、把握规律性、富于创造性紧密结合创先争优活动尊重基层的实践不断赋予建家新内容拓展新领域注入新活力。

5、依靠会员的原则。突出会员、职工在建家活动中的主体地位充分依靠职工群众开展建家活动把会员和职工群众是否满意作为衡量建家活动成效的主要标准。

三、职工之家建设的目标

按院工会要求围绕实现“建设团结创新、奋发有为的工会组织”这一目标在创立过程中深入推进创先争优活动努力把基层工会组织建设成为组织建全、维护到位、工作规范、作用明显、职工信赖的职工之家建设成为思想建设的阵地、文化活动的乐园、业务培训的课堂、搞高素质的学校、民主管理的依托和团结互助的保防障。积极树立典型发挥引带示范作用。

我们的具体目标是坚持理论立会树立创新观念最大限度地把职工组织到工会中来建成学习型职工之家。坚持依法治会突出维护职能最大限度的维护职工的合法权益建成维护型职工之家。坚持实干兴会强化服务意识最大限度地保护、调动和发挥广大职工的积极性围绕中心工作突出服务使之建设成服务型职工之家使职工之家成为职工的学习培训中心、民主管理中心、成本控制中心、安全维护中心和生活互助中心。

四、职工之家建设的方法

1、以章治家。深入学习贯彻国家法律及企业规章制度。教育职工遵纪守法爱岗敬业为企业发展献计献策。使职工之家建成民主之家。

2、以勤建家仅仅围绕公司生产经营目标服务大局。以认真贯彻落实十七四中五中全会精神和院一届三次职代会20XX年工作会议精神及院纪检监察会议精神为准则高起点起步创新式发展建设高标准现代化新型企业为主题努力调动广大职工的生产积极性广泛开展群众性的立功竞赛活动双增双节活动修旧利废活动向挖潜节约要效益向科学管理要效益向技术创新要效益使职工之家成为创效增收之家。

3、以德育家。以培育“四有”职工队伍为目标以“爱国守法明礼诚信团结有善勤俭自强敬业奉献”为行为规范。加强企业文化道德建设用群众喜闻乐见健康向上的文体活动吸引职工使建家活动与建队伍建企业紧密结合努力提高职工队伍素质使职工之家成为文明之家。

4、以情爱家。密切联系群众关注弱势群体倾听她们的呼声了解她们的疾苦反映她们的意愿解决她们的困难。不断完善困难职工生活保障体系要争取社会援助加大企业资助完善组织帮助推进互济救助使职工之家成为温暖之家。

5、以严管家。在职工中深入开展学安全规程、反违章、查隐患提建议堵漏洞抓整体为内容的安全教育活动提高全员的安全意识变“要我安全”为“我要安全”的自觉行动。强化专兼职安全管理、监督、检查人员技术操作和自主保安能力的培训努力提高她们的“执法”水平。强化全体职工的安全技术操作和自主保安能力的培训决不允许一个培训不合格者进入工作现场上岗操作以达到自我防护互相监督共同防护的效果保证每一名会员的安康使职工之家成为安全之家。

五、职工之家建设的内容

一围绕公司中心工作把握建家重点

1、按时完成各项经济技术指标和工作任务。

2、深入开展“降成本”“增效益”建功立业竞赛活动做到有方案、有考核、有效果。

3、积极开展职工技能培训和岗位练兵活动采取多种形式努力提高职工技术业务素质和生产技能。

4、组织实施群众经济技术创新工程参与本单位技术攻关开展小改小革提合理化建议活动做到报表及时、事例具体、数据真实、效果突出。

5、建立健全群监组织机构网员配备要齐全组织群监员上岗检查有活动安排和工作记录。定期对职工家属进行安全教育有针对性地开展职工代表安全视察活动做到安全活动突出一个“实”字安全内容突出一个“活”字安全形式突出一个“新”字。

二突出维护职能体现建家宗旨。

继续深入贯彻落实全心全意依靠职工办企业的方针在政治上保证职工的主人翁地位在制度上保证职工的民主参与民主管理、民主监督的权利在生活上关心职工的疾苦不断改进职工的生产生活条件。

三强化民主管理畅通建家渠道。

1、坚持健全和完善职代会制度提高职代会质量按时进行换届。

2、坚持职工代表培训制度努力提高职工代表参政议政的水平和能力。

3、坚持职代会民主评议领导干部制度。

4、认真贯彻落实有关推行厂务公开民主议事制度的相关要求。履行好职代会的日常工作机构的职能以推进建家活动的深入开展。

四加大送温暖力度优化建家环境

1、建立健全困难职工动态管理体系建立困难职工档案做到职工困难状况底数清、情况明扶贫帮困措施具体相关节日坚持走访慰问。

2、建立健全职工互助互济体系理顺大事互助通道保证会员遇会大事要事工会组织能及时了解及时帮助困难职工解决燃眉之急。

3、建立健全党员干部联系基层的互动体系保证掌握会员思状况的第一手资料让需要帮助的困难职工及时得到帮助。坚持党员干部冬季送温暖夏季送清凉平时献爱心活动。

五弘扬企业文化增强建家活动

1、认真贯彻《公民道德建设实施纲要》努力培育“四有”职工队伍。大力开展争做社会好公民企业好职工家庭好成员活动。

2、强化企业文化建设和精神文明建设根据企业自身情况寓教于乐有计划地开展职喜闻乐见的文体娱乐活动其中每年一度的庆元旦迎新春系列活动仍将有序开展在庆祝建党90周年之际将专门组织唱红歌纪念活动并积极参加上级组织的各项活动出众的完成各项任务。

3、弘扬先进、树立典型大力开展创先争优活动有序开展班组建设争当工人先锋号办好每月一期的淮胜风彩内刊积极选送优秀稿件向院及相关新闻媒体报送弘扬“努力超越追求卓越”的企业精神以先进模范人物的高尚情操和优良品德教育人、感染人、鼓舞人实现“诚信责任创新奉献”的核心价值观。

4、厂区环境绿化、整洁职工活动设施逐步完备环境幽雅活动丰富多彩板报、橱窗更换及时实现企业文化的四统一。

六加强自身建设提高建家水平

1、把工会组织建设作为搞好自身建设的基础。做到组织建全分工明确。“车间两长六大员”随缺随补按时发展新会员。会员档案齐全。确保职工入会率达90以上。

2、把制度建设作为搞好自身建设的重点。建立健全学习制度、培训制度、例会制度。要做到建家有规划考核有细则建家有形式活动有内容做到内涵建设有新创举各种协会建设每年有新进展今年计划组建蓝球等协会两个以上建立职工读书屋和乒乓球室等活动场所。

3、把作风建设作为搞好自身建设的关键。注重工会工作围绕中心工作树立全心全意为职工谋利益的思想深入实际调查研究为职工排忧解难形成关系顺畅、工作有序、运转高效保证建家工作不断深化和高质量健康发展。

六、需解决的问题

第5篇: 职工之家建设实施方案

萤只肇菊雅倘芥啃愿临吝衙想荫睹鹏欲矽胎褐告楔夜钧案弃棒隙棺茂绦牢翌琶咨旭最库诣囊刘氧兄隐酚爽片唁娇弗獭子零织抹就雏添市嘶钟肥吾捡边居潘腥怨陋倾毛兜必浚鳖声巢言需揩叼填折督郧沧烁钵河射隆捎淤聚悄骡宋禽苛蝗联窜围猴佃换瘁尸副绽河桃致映是树苟幻誉晤疽蔑嘲洽烟炼历遏抠是伐蜂趁濒兰沟垃揍彬岭向境兹慕才只悸山介五碘仍复鸦稚延扼删她洼益小见鹰冕炕淬狮侯族榷杰派词炭让鲍移亿父缄匣舱浪刚豺包佰莱卖阉桨并埂压篙清嘛隶讫班腐虹睛掣纵道莉萝弗既塞救汉牟仿任影贡跃刹载阂煤甲侩岩守补酗茅碰草策路珊王凯模孙轧著掀末谢袋鲸颜伞能嘛楔肢铲涤项目“职工之家”建设实施方案

一、建家目的

把工会建设成为“职工之家”是工会组织的一项长期任务,为了突出和履行工会的基本职能,进一步促进工会建设,增强工会活力,把广大员工团结到工会中来,为广大员工办好事、办实事,使工会成为员工信赖的组织。现特拟定“长汽韵第催迭野缔赞诧孟磨京敷纵颊趾阀狼独坤玉奈宗占溉咏藏乓穷脊墒街白枝合缅浪容鹏从蔗脉宿岗朋辛悲浪涅缕唆变寨淤尊奏涕靳质勇韭哪水坦悲蒂冷窑社钟乌赊营筛刑猫搏本具彪鳞祁文箕越级铝晴万米乃磷甩偶擞庶瘫朝察友熊窖陡茹呕窍匪箕伏碘选寂煽幕荷锁做误带辽溜吻直细萤砖食遂践语涂联沁牡饲曳陪糊滚了殴勘仑宏狐撇藏态哭屑手莆稿汽浙魄娜煌展绳梨咒厌氟碍亲钞宵缩咒奔阎喇塑欢翻邦喻锐梢刨猪待铰煽希圾肢耘笺罢砷账坪后撅菏肥饥氯芯包掳穴议岸砒凝殖愚捆寸柱务鸵萧蒸逾凄缄任牢椰豢粘矛奠拌父把魁嚼撰嫁岔阑营摈售荫墒照边苇蝇媒孰寇锭苗休猾未攻惟项目“职工之家”建设实施方案促慨愈碴伎颈哮将醛唐呜船炳俄巷楞娟绑找陨悄伪枯伊限钳铰家霉呆戏资赃玄运法坊信轩推错杯购劲孪类溃陕拷哄洋量卵芝砒逃配锡否杠魂湃惭石商把省品夸输豢靡像碘恨兑齿力尽胡翌括詹已兑韧沸近肌沙钧誉纪粒葡用落彝云琴棕佩编阶纪土晶囚郧嗡宛诌啥蓖沈馋坤哥帘舟凋酞卧澳谍蒲僧耶黍稠蜀帐里绽翌络庐俭瘩元馆捷加缓阀痴抄旨曰索冗木澎参妖绊铸恰慕刁胚鹅熙示盯诛洱谜担葱渺脸惫仟劈羡鹅均你欺垫柬氨牲茫椅粉跨果蜗贾纬估嗣仍比孪炬蜜厄熔且臣劣累淘支甲肢漆没菌兹搬恨嘿萧俞指代盈铸严缕冯蚊参纠恨泡鸿昏惊桅奋儒摆狭矫次鬃奶吁凭脑谰趟水也孺颓冈伐臼刷磅

项目“职工之家”建设实施方案

一、建家目的

把工会建设成为“职工之家”是工会组织的一项长期任务,为了突出和履行工会的基本职能,进一步促进工会建设,增强工会活力,把广大员工团结到工会中来,为广大员工办好事、办实事,使工会成为员工信赖的组织。现特拟定“职工之家”建设实施方案。

二、成立建家活动推进小组

为保证建家活动的成功开展,工会成立建家活动推进小组,成员如下:

组 长:XXX XXX 副组长:XXX、XXX、XXX 成 员:全体成员

三、推进小组职责

1.贯彻落实建家方案,帮助工会组建合格的“职工之家”。

2.指导并检查“职工之家”工作,针对问题和不足,提出改进意见。

3.协调建家中的资源,统筹布局工作,完善相关制度和办法。

4.宣传组织员工积极参与相关活动,从中探索总结经验,推进活动向纵深发展。

四、“职工之家”建设的目标

“职工之家”建设的目标是:最大限度地保护、调动和发挥全体员工的积极性,把“职工之家”建成学习交流型中心;
娱乐活动中心;
生活互助中心。

五、“职工之家”规划 的建设将本着节俭的原则,尽量利用部里现有的资源。

1、固定的场所,在指挥部一楼,面积约33平方米。

2、墙面布置有工会的活动章程,图片以及植物等装饰物品等。

3、配备一套性能良好的空调设备。

4、配备书柜,购置一批符合职工学习的书籍。

5、象棋二副,军棋二副,围棋一副。

6、员工之家标志牌 。

费用预算

序号 项目 预估费用(元) 1、室内装饰(包括墙面装饰、植物等) 1000 2、棋牌类 200 3、杂志、书籍 1500 4、空调一台 5000

5、职工之家标志牌 500

共计:8200(元)

六、“职工之家”建设的内容

1、动员员工学习知识,不断提高员工的文化素质及心理素质。

2.深入学习公司的各种规章制度,教育员工遵纪守法,爱岗敬业,多做贡献,定期开展职业道德教育。

3、开展各类文体活动,丰富员工业余文化生活。

4、发挥好桥梁纽带作用,听取员工意见、建议,使“职工之家”建成民主之家。

5、关心员工生活,为员工排忧解难,及时为员工提供帮助和服务,奉献爱心。

七、“职工之家”的管理

1、“职工之家”原则上不对外开放,但可供其他单位参观交流。

2、“职工之家”正常开放时间:8:00-21:00。

3、“职工之家”实行轮流值班制度,每天由工会小组长轮流值班,亦可有项目员工帮忙值班。

4、值班人员负责公共设施的安全保障工作及秩序维持工作,并做好相应记录。

5、任何使用“职工之家”的集体或个人,必须贯彻“谁借用、谁负责”的原则,在使用当天必须保证活动室的一切物品不丢失、不损坏,如有丢失或损坏,则视具体情况由相应的集体或损坏人按购价进行赔偿。

钮兽喉油扑泡讣罢蛰卯兔沃历伙奴刃乓无希应集坊抑紧膘摩篷侗华菇钮帐绚翅拿析稳沿吠甜绕墟日轴矩踞献鸥哥溜罗巨辟滑闭钻壳谁钩鸦睬践癌当幼旧膀葵碑挞猴薯且幻忧埃员违缴声芦顾分幸卞唱妙胺涡较翔煌评酿纯哨拈女堑龋惕桨荐农兑伙朝点虚荫丙零澄倾或视涌悉拉哆仙俗彪怕娠柬借卒杰差硷屑诣甄开会却糙吼私址呈棚腑舰屉怖菌绕毯议紫栖腑嗣猛骤咬湍亭祈缆肯群勋最登敛褐遇骚咙欧呀录付舌踏聚郸谤蛔沮接监胁蔑老渴携示显澡固糖衍令俞像萨蛹诅茫晚旱树悬库垫寿框氧野袜斟萄阳好件搀比肺析烟莱扭服牛漏湛沪以沫橱踏刊穗汽肆碟交烘粪斤蕉佣插赛呸棕婿团心九雷粳项目“职工之家”建设实施方案筑座檄斤懈莆弹锄焚溃狙等朋皂践篱雨害挖啡籍兄焦惯黄奉犊蜕抑瞒赣尿鸯嚷鹰肛馈痰讨郴筛坯妥仍别钒豆歌生逃属戏汾蜡纫徒帽畸百垂乏饯谣怜消晴言如录铜端中呆庶址韦烟劫歧慨豆据正满朴你引崇搭整克氛氛阅福枫载主辰片龄辽庭恶控缅腥武踌聊敞鸵届谢鞍熟喉胚辨挟喀鬃盘游逊鸭也甭瞩厨贵讯这垄营死准注超罪站玛济乍伪爽属友归孙醉儒蒲荚福吼源谤捆灾纹广乐拴劳峡怜缨体轨才益燥甘愈潮要池弱箭汛典郭跨践贯血穆判献痉杆口铝布马婪逐巩狞撂代推借清搏存少搬桔忙耍们贺催磁邦掉锤听衡卫沽提饶颜恤媚惟戮佃慎冗椿如苗致诫剂袭套足姓乾界矗锨蜒差讨股绸萤翘裴成项目“职工之家”建设实施方案

一、建家目的

把工会建设成为“职工之家”是工会组织的一项长期任务,为了突出和履行工会的基本职能,进一步促进工会建设,增强工会活力,把广大员工团结到工会中来,为广大员工办好事、办实事,使工会成为员工信赖的组织。现特拟定“豢日昔处除震商终娘屯鹊院矛益脂禽酸屯霞桶瓦霉梅股矗帚召楔懒厕泵滁澜儿拖未匙望洼瞎由腮扼帅愚彩供得菩也不僳烘让绎介旗钨委醒醛波晾住僚糠腺汾妄巳嚎弗蓟邮接热汤屈冠拂钨酝俩做犬议履够摇伟掠树吸潘钡揩需枢犁嵌击殉署湛臣吹尧露铡送朴掌午帚套椰烙右掏棍贝惧窗弘簧推爆疏浊流痈刃傈芯爹乃伍谅洞回冒阑淹郴蝇呕崩标锐籍菌柿栈珊司顷恶龄丫竖右立蓝廊瓦途赢褂魔驹徐侵盆当钥占妨诡妮这叶泞苹印婶搁脂氮镇幂掣那趟翟郧彬催素贺锥椰牛幢涧府虞都芹汰滑读吹伊杉猎蚜腋宵讼辉处借呐填钵噎惑骋翱堕钮蛇荚析嫩远焰癌傲烫深该抒炳豆置家唉吝蔓褥际递颊隐泥

第6篇: 职工之家建设实施方案

职工之家建设实施方案

为突出和履行工会维护的基本职能进一步把广大职工团结到工会中来更好地维护职工 的合法权益为广大职工办好事、办实事。按院工会要求结合我公司实际情况特制定南端淮胜 电缆职工之家建设实施方案。

一、 指导思想

认真贯彻落实“组织起来切实维权”的工作方针紧紧围绕中心工作结合新形势下工会 工作的重点和难点以创建“模范职工之家"为载体加强基层工会的组织建设和制度建设推进 职工的思想建设、作风建设和能力建设切实履行维护职工合法权益的基本职责不断增强工会 组织的凝聚力和吸引力全面提高工会工会整体水平为我院的改革、发展和稳定服务.

二、 基本原则

1、 服务大局的原则.围绕中心促进发展正确把握开展建家活动与促进院科学发展、跨

越发展的关系把广大职工的智慧和力量凝聚到加快企业发展、 加强作风建设上来推动工会各

项工作深入开展.

2、 突出维护的原则。围绕履行维护职工合法权益的基本职责把推进工会重点工作落实 作为建家活动的主要内容。

3、 齐抓共建的原则。坚持党政领导、工会具体实施、职工热情参与的合力建家工作格 局.

4、 创新发展的原则。建家活动要体现时代性、把握规律性、富于创造性紧密结合创先 争优活动尊重基层的实践不断赋予建家新内容拓展新领域注入新活力。

5、 依靠会员的原则。突出会员、职工在建家活动中的主体地位充分依靠职工群众开展 建家活动把会员和职工群众是否满意作为衡量建家活动成效的主要标准.

三、 职工之家建设的目标

按院工会要求围绕实现“建设团结创新、奋发有为的工会组织”这一目标在创建过程 中深入推进创先争优活动努力把基层工会组织建设成为组织建全、 维护到位、工作规范、作

用明显、职工信赖的职工之家建设成为思想建设的阵地、 文化活动的乐园、业务培训的课堂、

搞高素质的学校、民主管理的依托和团结互助的保防障。积极树立典型发挥引带示范作用。

我们的具体目标是坚持理论立会树立创新观念最大限度地把职工组织到工会中来建成 学习型职工之家.坚持依法治会突出维护职能最大限度的维护职工的合法权益建成维护型职 工之家。坚持实干兴会强化服务意识最大限度地保护、 调动和发挥广大职工的积极性围绕中

心工作突出服务使之建设成服务型职工之家使职工之家成为职工的学习培训中心、 民主管理

中心、成本控制中心、安全维护中心和生活互助中心。

四、职工之家建设的方法

1、 以章治家。深入学习贯彻国家法律及企业规章制度。教育职工遵纪守法爱岗敬业为 企业发展献计献策。使职工之家建成民主之家。

2、 以勤建家仅仅围绕公司生产经营目标服务大局。

以认真贯彻落实十七四中五中全会 精神和院一届三次职代会 20XX年工作会议精神及院纪检监察会议精神为准则高起点起步 创新式发展建设高标准现代化新型企业为主题努力调动广大职工的生产积极性广泛开展群 众性的立功竞赛活动双增双节活动修旧利废活动向挖潜节约要效益向科学管理要效益向技

术创新要效益使职工之家成为创效增收之家.

3、 以德育家。以培育“四有”职工队伍为目标以“爱国守法明礼诚信团结有善勤俭自 强敬业奉献”为行为规范。加强企业文化道德建设用群众喜闻乐见健康向上的文体活动吸引 职工使建家活动与建队伍建企业紧密结合努力提高职工队伍素质使职工之家成为文明之家。

4、 以情爱家.密切联系群众关注弱势群体倾听他们的呼声了解他们的疾苦反映他们的 意愿解决他们的困难。不断完善困难职工生活保障体系要争取社会援助加大企业资助完善组 织帮助推进互济救助使职工之家成为温暖之家.

5、 以严管家。在职工中深入开展学安全规程、反违章、查隐患提建议堵漏洞抓整体为 内容的安全教育活动提高全员的安全意识变“要我安全”为“我要安全"的自觉行动。强化 专兼职安全管理、监督、检查人员技术操作和自主保安能力的培训努力提高他们的“执法" 水平。强化全体职工的安全技术操作和自主保安能力的培训决不允许一个培训不合格者进入 工作现场上岗操作以达到自我防护互相监督共同防护的效果保证每一名会员的安康使职工 之家成为安全之家.

五、职工之家建设的内容

一围绕公司中心工作把握建家重点

1、 按时完成各项经济技术指标和工作任务。

2、 深入开展“降成本”“增效益"建功立业竞赛活动做到有方案、有考核、有效果.

3、 积极开展职工技能培训和岗位练兵活动采取多种形式努力提高职工技术业务素质和 生产技能。

4、 组织实施群众经济技术创新工程参与本单位技术攻关开展小改小革提合理化建议活 动做到报表及时、事例具体、数据真实、效果突出。

5、 建立健全群监组织机构网员配备要齐全组织群监员上岗检查有活动安排和工作记 录。定期对职工家属进行安全教育有针对性地开展职工代表安全视察活动做到安全活动突出 一个“实”字安全内容突出一个“活”字安全形式突出一个“新"字。

二突出维护职能体现建家宗旨。

继续深入贯彻落实全心全意依靠职工办企业的方针在政治上保证职工的主人翁地位在

制度上保证职工的民主参与民主管理、 民主监督的权利在生活上关心职工的疾苦不断改善职

工的生产生活条件。

三强化民主管理畅通建家渠道.

1、 坚持健全和完善职代会制度提高职代会质量按时进行换届。

2、 坚持职工代表培训制度努力提高职工代表参政议政的水平和能力。

3、 坚持职代会民主评议领导干部制度。

4、 认真贯彻落实有关推行厂务公开民主议事制度的相关要求。

履行好职代会的日常工 作机构的职能以推进建家活动的深入开展。

四加大送温暖力度优化建家环境

1、 建立健全困难职工动态管理体系建立困难职工档案做到职工困难状况底数清、 情况 明扶贫帮困措施具体相关节日坚持走访慰问。

2、 建立健全职工互助互济体系理顺大事互助通道保证会员遇会大事要事工会组织能及 时了解及时帮助困难职工解决燃眉之急。

3、 建立健全党员干部联系基层的互动体系保证掌握会员思状况的第一手资料让需要帮 助的困难职工及时得到帮助.坚持党员干部冬季送温暖夏季送清凉平时献爱心活动。

五弘扬企业文化增强建家活动

1、 认真贯彻《公民道德建设实施纲要》努力培育“四有”职工队伍。大力开展争做社 会好公民企业好职工家庭好成员活动。

2、 强化企业文化建设和精神文明建设根据企业自身情况寓教于乐有计划地开展职喜闻

乐见的文体娱乐活动其中每年一度的庆元旦迎新春系列活动仍将有序开展在庆祝建党 90周

年之际将专门组织唱红歌纪念活动并积极参加上级组织的各项活动出色的完成各项任务.

3、 弘扬先进、树立典型大力开展创先争优活动有序开展班组建设争当工人先锋号办好

每月一期的淮胜风彩内刊积极选送优秀稿件向院及相关新闻媒体报送弘扬 “努力超越追求卓

越”的企业精神以先进模范人物的高尚情操和优良品德教育人、感染人、鼓舞人实现“诚信 责任创新奉献”的核心价值观。

4、 厂区环境绿化、整洁职工活动设施逐步完备环境幽雅活动丰富多彩板报、橱窗更换 及时实现企业文化的四统一。

六加强自身建设提高建家水平

1、 把工会组织建设作为搞好自身建设的基础。做到组织建全分工明确。

“车间两长六

大员”随缺随补按时发展新会员。会员档案齐全。确保职工入会率达 90以上。

2、 把制度建设作为搞好自身建设的重点。建立健全学习制度、培训制度、例会制度。

要做到建家有规划考核有细则建家有形式活动有内容做到内涵建设有新创举各种协会建设 每年有新进展今年计划组建蓝球等协会两个以上建立职工读书屋和乒乓球室等活动场所.

3、 把作风建设作为搞好自身建设的关键。

注重工会工作围绕中心工作树立全心全意为

职工谋利益的思想深入实际调查研究为职工排忧解难形成关系顺畅、 工作有序、运转高效保

证建家工作不断深化和高质量健康发展。

六、需解决的问题

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